Yoselin González Derecho Municipal Tesis | Page 315

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de lograr el cumplimiento de los objetivos y la misión de la municipalidad. e)
Cuidar, resguardar, preservar y emplear debidamente los recursos públicos
municipales. f) Observar en su trabajo buenas costumbres y disciplina, así
como un trato respetuoso para sus compañeros de trabajo, superiores y
autoridades. g) Responder por los daños o perjuicios que puedan causar sus
errores o los actos manifiestamente negligentes propios de su responsabilidad.
h) Guardar discreción sobre asuntos relacionados con su trabajo o vinculados
con otras dependencias municipales, cuya divulgación pueda usarse contra los
intereses de la municipalidad. i) Sugerir, en el momento oportuno y ante la
instancia administrativo-jerárquica correspondiente, lo que considere adecuado
para el mejor desempeño de sus labores. j) Desempeñar dignamente sus
cargos.
CAPITULO XI
DE LAS PROHIBICIONES
Artículo 148. - Está prohibido a los servidores municipales: a) Lo indicado en el
artículo 72 del Código de Trabajo b) Actuar en el desempeño de sus cargos,
con fines distintos de los encomendados en sus contratos de trabajo. c) Tener
obligaciones laborales en otras entidades, públicas o privadas, o adquirir
compromisos con evidente superposición horaria a su contrato laboral con la
municipalidad. d) Participar en actividades vinculadas con empresas o intereses
privados que puedan causar evidente perjuicio a los municipales o competir con
ellos. e) Utilizar o distraer los bienes y recursos municipales en labores,
actividades y asignaciones privadas distintas del interés público. f) Durante los