Translated materials Policy handbook 2018-19 [Arabic] [copy] | Page 45

‎45‎
د . تنطبق هذه السياسة على سلوكٍ‏ يحدثُ‏ خارج ممتلكات المدرسة وداخلها وخلال وبعد ساعات الدوام .
ه . الشخص الذي يُشارك في عملٍ‏ مُخالفٍ‏ لسياسة المدرسةِ‏ أو القانون من أجل المشاركة أو الانضمم إلى منظّ‏ مة طلابيّة ، يكون عرضةً‏ للتأديب مقابل هذا العمل .
و . ستتّخذ محافظة المدرسة إجراءاتٍ‏ للتحقيق في كلّ‏ شكاوى المعاكسة ، إلى جانب إجراءاتِ‏ ضبط أو إجراءاتٍ‏ مناسبة ضدّ‏ أيّ‏ طالب ، مدرِّس ، موظّ‏ ف إداريّ‏ ، متطوّع ، متعاقد أو أيّ‏ موظّ‏ ف في مدرسة المحافظة يتبينّ‏ أنّه خالفَ‏
هذه السياسة .
. III تعريفات
أ . “ معاكسة ” تعني ارتكاب فعلٍ‏ ضدّ‏ طالبٍ‏ ، أو إرغام طالب على ارتكابِ‏ فعلٍ‏ ، يُشكّل خطرًا ملموسً‏ ا ينطوي على إلحاق أذًى بشخصٍ‏ ، من أجل مشاركة الطالب أو انضممه إلى منظّ‏ مة طلابيّة ، أو لأيّ‏ هدفٍ‏ آخر . المصطلح “ معاكسة ” يضمّ‏ من غير أن يكون حصرًا على ما يلي :
. 1 أيّ‏ نوع من العنف الجسديّ‏ مثل ضرب ، وَصم ، ضرب بالكهرباء ، أو وضع مادّة خطيرة على الجسم .
. 2 أيّ‏ نوع من النشاط الجسديّ‏ مثل الحرمان من النوم ، التعرّيض للطقس ، الحبس في منطقة ممنوعة ، ممرسة ألعاب رياضيّة أو نشاط آخر يُعرّض الطالب لخطرٍ‏ غير مبرّر للتعرّض للأذى أو لخطرٍ‏ يؤثّر سلبًا على الصحّ‏ ة النفسيّة والجسديّة أو على سلامة الطالب .
. 3 أيّ‏ نشاط ينطوي على استهلاك أيّ‏ من المشروبات الكحوليّة ، المخدّرات ، منتجات التبغ أو غير ذلك من الطعام ، السوائل ، أو المواد التي تُعرّض الطالب لخطرٍ‏ غير مبرّر للتعرّض للأذى أو لخطرٍ‏ يؤثّر سلبًا على الصحّ‏ ة النفسيّة والجسديّة أو على سلامة الطالب .
. 4 أيّ‏ نشاط يُروّع أو يُهدّد الطالب بالنبذ ، يُعرّض طالبًا لضغطٍ‏ نفسيٍّ‏ شديد ، يُحرجه ، يُلحق به العار أو الإهانة ؛ أو يُؤثّر سلبًا على صحة الطالب النفسيّة وعلى كرامته ، أو يُثبّط من عزيمة الطالب بأن يبقى في المدرسة .
. 5 أيّ‏ نشاطٍ‏ يُسبّب أو يتطلّب من الطالب أن يؤدّي مهمّ‏ ةً‏ ما تنطوي على مخالفةٍ‏ لقانون الولاية أو القانون الفدراليّ‏ أو سياسة محافظة المدرسة أو أنظمة المدرسة .
ب . “ تنظيم طلابي ” يعني مجموعة ، نادٍ‏ ، أو منظّ‏ مة يُشكّل الطلابُ‏ فيها الأعضاء والمشاركين الأساسيّين . يضمّ‏ التنظيم طلابًا من مراحل دراسيّة مختلفة ، صفوف ، فِرَق ، ويشتمل على نشاطات أو مناسبات مدرسيّة بشكل خاصّ‏ . التنظيم الطلاب لا يجب أن يكون هيئةً‏ مدرسيّةً‏ طلابيّةً‏ رسميّة ، حتّى يُلبّي شروط هذا التعريف .
. IV إجراءات التبليغ
أ . أيّ‏ شخص يعتقد أنّه كان ضحيّة المعاكسة ، أو أيّ‏ شخص يعرفُ‏ أو يعتقدُ‏ بأنّ‏ هناك سلوكًا يمُ‏ كن اعتبارُه معاكسةً‏ ، عليه التبليغ عن العمل / الأعمل المزعومة / ة فورًا لمسؤولٍ‏ ملائمٍ‏ في محافظة المدرسة ، بمقتضى تعيين السياسة .
ب . مدير الحرم المدرسيّ‏ هو الشخص المسؤول عن تلقّي بلاغات معاكَسة على مستوى الحرم المدرسيّ‏ . يستطيع أيّ‏ شخص تقديم بلاغٍ‏ عن حالةِ‏ معاكَسة مباشرةً‏ إلى مُنسِّ‏ ق خِ‏ دمات الطلاب أو المُشرف المُساعد .
ج . سيتمّ‏ تحذير المدرّسين ، الموظّ‏ فين الإداريّين ، المتطوّعين ، المتعاقدين وغيرهم من موظّ‏ في المدرسة في محافظة المدرسة ، بشأن حالات ، ظروف أو مناسبات
كتيّب سياسة المدرسة ‎2018-19‎
مُحتمَلة ، يمُ‏ كن أن تتخلّلها مُعاكَسة . الشخص الذي يتلقّى بلاغًا ، يُشاهد أو يعرفُ‏ ، بشكلٍ‏ آخر ، أو يعتقدُ‏ بأنّ‏ هناك سلوكًا يمُ‏ كن اعتبارُه معاكَسة ، يجب أن يُبلغ مدير الحرم المدرسيّ‏ فورًا .
د . إنّ‏ تقديم شكوى بنية حسنةٍ‏ أو التبليغ عن معاكسة ، لن يؤثّر على مُقدّم الشكوى أو المستقبل الوظيفي لمُقدّم البلاغ ، أو على علامته المدرسيّة أو على مهامّ‏ عمله .
. V إجراءات محافظة المدرسة
أ . فور استلام الشكوى أو البلاغ بشأن المعاكَسة ، يجب على محافظة المدرسة أن تتوّلى أو أن تفوّضَ‏ إجراءَ‏ تحقيقٍ‏ من قبَل إدارة محافظة مدرستنا ، أو من قبَل طرفٍ‏ ثالثٍ‏ تُعيّنه محافظة المدرسة .
ب . يُكمن لمحافظة المدرسة أن تتّخذ خطواتٍ‏ فوريّة ، حسب تقديرها الخاصّ‏ ، لحمية مقدّم الشكوى ، مقدّم البلاغ ، الطلاب أو آخرين ، قبل استكمل التحقيق بشأن المعاكَسة .
ج . فور استكمل التحقيق ، ستقوم محافظة المدرسة باتّخاذ إجراءاتٍ‏ مناسبة . يمُ‏ كن لمثل هذه الإجراءات أن تشمل ، من غير أن تكون حصرًا على : التحذير ، التعليق ، الإبعاد ، الطرد ، النقل ، المعالجة ، الإنهاء أو التسريح . ستكون العواقب التأديبيّة شديدة على نحوٍ‏ كافٍ‏ لردع المخالفات ولضبط السلوك المحظور بشكلٍ‏ مناسب . إنّ‏ الإجراءات التي تتّخذها محافظة المدرسة بشأن مخالفة هذه السياسة ، تتوافق مع متطلّبات اتّفاقيات المساومة السارية ، السُّ‏ لطة القانونيّة السارية ، بما في ذلك قانون طرد الطالب بشكلٍ‏ عادلٍ‏ في ولاية مينيسوتا ، وغير ذلك من سياسات وأنظمة محافظة المدرسة .
. VI الانتقام
ستقوم محافظة المدرسة بتأديب أو اتّخاذ إجراءات مناسبة ضدّ‏ أيّ‏ طالب ، مدرِّس ، موظّ‏ ف إداري ، متطوّع ، متعاقد أو أيّ‏ موظّ‏ ف آخر في محافظة المدرسة ، ينتقم من أيّ‏ شخصٍ‏ قدّمَ‏ بلاغًا بنيّةٍ‏ حسنةٍ‏ عن مُعاكسة مزعومة أو ضدّ‏ أيّ‏ شخص يشهد ، يُساعد ، أو يُشارك في التحقيق ، أو في الدعوى أو جلسات الاستمع المتعلّقة بمثل هذه المعاكَسة . يشمل الانتقام ، من غير أن يكون حصرًا على : أيّ‏ نوع من الترويع ، الانتقام أو المضايقة .
. VII نشر السياسة
سترَ‏ دُ‏ هذه السياسة في كتيّب الطلاب وطاقم العاملين في كلّ‏ حرَمٍ‏ مدرسيّ‏ وفي كتيّب التوجيه الخاصّ‏ بسياسة ضبط الطلاب في محافظة المدرسة ، وفي كتيّب توجيه السياسة الإداريّة ، أيضً‏ ا . سيتم نشر ذلك ، سنويًّا ، بشكلٍ‏ يكونُ‏ مُتاحً‏ ا لمتناول الجمعيّات ، يشكل ذلك هذا المستند .
سياسة عدم التمييز ضدّ‏ أفراد لديهم إعاقات ، رقم ‎402.0‎
تقضي سياسة مدرسة المحافظة Anoka-Hennepin رقم ، ‎11‎ بتوفير تعليمٍ‏ عامّ‏ يكون مجانيًّا ومناسبًا لجميع الطلاب المعاقين ضمن حدود صلاحيّتها القضائيّة ، بصرف النظر عن نوع الإعاقة أو مدى حدّتها .
الطلابُ‏ المعاقونَ‏ الذين ينسجمون مع التعريفات الواردة في القسم ‎504‎ من قانون إعادة التأهيل لعام ، ‎1973‎ سيخضعون لعمليّة تحديد ، تقييم ، ودعمٍ‏ من خلال توجيهاتٍ‏ مناسبٍ‏ وخِ‏ دماتٍ‏ تعليميّة . الأشخاص الذين يُعتبرَ‏ ون مُعاقين ، سيحصلون على الحقوق التالية بموجب القسم : ‎504‎