Revista Educar FCE EDUCAR FCE 6ED VOL1 - 23-06-207 | Page 14

antes de qualquer trabalho no trabalho. Assim, qualquer as tarefas estarem distribuídas
em grupo, tendo claras repreensão deve ser realizada entre os colaboradores, o
todas as orientações para em caráter particular, nunca líder também faz parte da
a realização das atividades. publicamente entre os equipe e, deve colaborar.
Quaisquer enganos, informações membros, justamente para Sua participação, presença
contraditórias e insegurança evitar constrangimentos. e o diálogo com a troca de
por parte do líder acabarão E também compete ao líder experiências contribuem
por provocar uma imagem a capacidade de separar sobremaneira para o trabalho.
negativa nos membros da questões pessoais de equipe. A “paciência” é o item profissionais, a fim de evitar que vem a seguir, e é dado confusões com/entre sua como um pré-requisito para equipe. “Aceite sempre as o líder, tendo em vista as ideias de outras pessoas” é diferentes opiniões e valores o quarto item. Abrir espaço de seus colaboradores. para opiniões requer do Ele deve desde mediar líder estar preparado para possíveis debates e discussões, reconhecer uma boa ideia mas, sobretudo, buscar o ou sugestão. Nesse sentido, envolvimento de todos e ter os colaboradores estão a capacidade de filtrar o que sempre ansiando por este vier de positivo e descartar reconhecimento do líder, o que não é interessante e o objetivo deste deve neste processo. ser sempre o de obter os Outra recomendação resultados de forma eficiente
da autora é a de “nunca” e eficaz. Assim, o líder deve
criticar “os colegas”. abrir mão do orgulho e
Em qualquer possível contar com as contribuições
situação de conflito entre os de seus colaboradores.
membros da equipe, o líder Ao líder, a autora sugere:
não deve permitir que isso se “nunca deixe de colaborar”,
torne uma real interferência tendo em vista que, apesar de
3 Disponível em: [https://www.portaleducacao.com.br/administracao/artigos/21628/trabalho-em-equipe-nocoes-de-gestao-de-pessoas].
Acesso em 29 de outubro de 2016, às 11:37h.
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ABRIL | 2017