Revista consultoria Suplemento RH Octubre 2020 | Page 39

Transformación digital
Una de las mayores preocupaciones de las empresas , son los cambios tecnológicos , reclutar a una persona , no es garantía de que tenga los conocimientos . Aunque se les pueda realizar un examen antes del ingreso , no siempre se obtienen los resultados esperados , los cambios tecnológicos también se pueden observar cuando la empresa se actualiza , ya sea ingresando a nuevas plataformas y sistemas , en donde los empleados presentan una resistencia al cambio , esto debido a la adaptación de una forma de trabajo que ya tienen . al salir de la universidad los recién egresados no tienen conocimientos sobre las plataformas de su área e inclusive en grandes cantidades de casos , ni siquiera tienen un buen manejo de la paquetería de Office , lo cual es un gran riesgo para las empresas .
Cabe mencionar que , los avances tecnológicos que están surgiendo día a día , no van directamente en proporción a los conocimientos adquiridos en los colegios , tanto públicos como privados ; los planes de estudios revisados si bien traen materias en el área tecnológica , estos no corresponden a las necesidades de la empresa , en la mayoría de los casos