HELOISA MENEZES,
DO SEBRAE:
mundo. Tanto que, em parceria com a PepsiCo
Foundation, pretende-se investir, também até
2025, US$ 100 milhões em iniciativas para be-
neficiar 12,5 milhões de mulheres e meninas.
Outro projeto abrangente da empresa que
começou pelo Brasil é o “Mulheres com Propó-
sito”, um programa baseado em oportunidades
de educação, empreendedorismo e emprego.
Com investimentos de US$ 1,5 milhão,
a PepsiCo pretende apoiar cerca de
10 mil mulheres na América
Latina. No Brasil, serão bene-
ficiadas duas mil, com o dife-
rencial de que 50% das vagas
serão destinadas a mulheres.
“Aqui representamos a maio-
ria da população e lideramos
quase 40% das famílias. Esta iniciativa tem o
potencial de alavancar esses núcleos em todo o
País e melhorar a qualidade de vida de milhares
de pessoas”, comenta Rafaela.
as mulheres têm
a capacidade de
transformar
APOIO AO EMPREENDEDORISMO
Outras ações de apoio ao desenvolvimento
profissional das mulheres estão mais direta-
mente relacionadas com o empreendedorismo.
PRINCÍPIOS DE EMPODERAMENTO
DAS MULHERES
Esses princípios têm por objetivo orientar o meio empresarial sobre como delegar
poder às mulheres no ambiente e no mercado de trabalho e na comunidade. A lista
é uma criação colaborativa entre a Entidade das Nações Unidas para a Igualdade de
Gênero e Empoderamento das Mulheres (ONU Mulheres) e o Pacto Global das Nações
Unidas, adaptada dos Princípios Calvert para Mulheres®. E foi desenvolvida a partir
de um processo de consulta entre stakeholders diversos iniciado em março de 2009,
com seu lançamento no Dia Internacional da Mulher em março de 2010.
1 Estabelecer uma liderança corporativa de alto nível
para a igualdade entre gêneros
2 Tratar todos os homens e mulheres de forma justa no trabalho –
respeitar e apoiar os direitos humanos e a não discriminação
3 Assegurar a saúde, a segurança e o bem-estar de todos
os trabalhadores e trabalhadoras
4 Promover a educação, a formação e o
desenvolvimento profissional para as mulheres
5 Implementar o desenvolvimento empresarial e as práticas da cadeia
de abastecimento e de marketing que empoderem as mulheres
6 Medir e publicar relatórios dos progressos para alcançar
a igualdade entre gêneros
Fonte: ONU Mulheres
É o caso do Sebrae (Serviço Brasileiro de
Apoio às Micro e Pequenas Empresas), que
traz a recolocação das pessoas no mercado
de trabalho em todas suas ações