Manual de políticas, normas y procedimientos de descripción de cargos Manual de politicas normas y procedimientos | Page 34

MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS
DE DESCRIPCIONES DE CARGO
AA. PERFIL
Educación:
Experiencia:
Primaria ( ) Bachillerato (
T.S.U. ( ) Profesional De 1 a 3 Años ( ) De 3 a 5 Años
)
Técnico Medio ( )
( X ) Post Grado ( )
( X Más de 5 Años (
)
)
AA.1. Conocimientos
Técnicos:
1. En el área de principios de administración y contaduría, cálculos de nómina, sistema operativos, organización y métodos,
hoja de cálculo.
Generales:
2. Responsable
3. Verificar datos y cálculos.
4. Tomar decisiones.
5. Tratar en forma cortés y efectiva a las personas
6. Revisar y analizar nomina
AA.2. Competencias Genéricas
ITEMS
ALTO
MEDIO
BAJO
Debe contar con una
buena comunicación a
nivel general con el
personal de la empresa
para la resolución y
dudas en cuanto a
descuentos y anomalías
en la nómina de la
empresa
Comunicación
Capacidad de delegar
Liderazgo
Tiene la Capacidad para
utilizar metodología
cuantitativa a nivel
administrativo
Toma de Decisiones
Trabajo Bajo Presión
El cargo demanda mantener
la eficiencia.
Debe tener la capacidad
de generar nuevas ideas
y metodologías para la
mejora del proceso de
Creatividad
Hotel Cacao Resort, C.A.
RIF: J-07505753-7 NIC: 0005437351