MA 16-01 Manual de funciones y competencias laborales V9 Jul 2013 | Page 93

•••••••• SUBPROCESO TALENTO HUMANO Versión: 9 ~ ~
2. Conocimiento de Normatividad ambiental de su competencia 3. Conocimiento normatividad y procesos internos 4. I Herramientas pedagógicas para prestar asistencia técnica
I
I

11

COIlPOttACION
PROCESO
DE GESTiÓN
ADMINISTRATIVA
Y DEL TALENTO
HUMANO
Código:
MA-16A-01
•••••••• SUBPROCESO TALENTO HUMANO Versión: 9 ~ ~
IlI, AIULOA
&~_ tl ~
MANUAL DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES Página: 93 de 101
3.4.13. Del Técnico Administrativo
1. IDENTIFICACION
Nivel:
Técnico
Denominación:
Técnico Administrativo
Código:
3124
Grado:
17
No. de cargos:
1
Dependencia
Planta Global
Cargo del Superior
Inmediato:
Líder según
el mapa de procesos
l. PROPOSITO
PRINCIPAL Suministrar apoyo técnico y operativo para la ejecución de las actividades correspondientes al proceso de Gestión Ambiental Territorial, de conformidad con el mapa de procesos determinado en el marco del Sistema Integrado de Gestión y al Acuerdo 005 de 2013 que adopta en la Corporación El Buen Gobierno para la Gestión Ambiental e implementa las Políticas de Desarrollo Administrativo.
No. 11. DESCRIPCION DE FUNCIONES ESENCIALES
1.
Suministrar
apoyo técnico y operativo para la ejecución
de actividades
relacionadas
con la evaluación,
diseño y ejecución
de
obras
civiles necesarias
para la misión de
la Corporación.
2. I Emitir conceptos técnicos relacionados con sus competencias según las licando los procesos establecidos institucionalmente.
IV. CONTRIBUCIONES
INDIVIDUALES
1. Suministrar apoyo técnico y operativo para la ejecución de actividades relacionadas con la evaluación, diseño y ejecución de obras civiles necesarias para la misión de la Corporación
2. Conceptos técnicos emitidos aplicando los procesos establecidos institucionalmente
V. CONOCIMIENTOS BASICOS O ESENCIALES 1. Políticas ambientales en los temas de su competencia
2. Conocimiento de Normatividad ambiental de su competencia 3. Conocimiento normatividad y procesos internos 4. I Herramientas pedagógicas para prestar asistencia técnica
I

5. IElaboración de informes y manejo de bases de datos y equipos requeridos

I
VI. REQUISITOS DE ESTUDIO Y EXPERIENCIA
Educación ~ Titulo de formación tecnológica en: Obras Civiles ylo carreras Afines.
Experiencia
Nueve( 9) meses
de experiencia
relacionada.
Equivalencia ~ Titulo de formación tecnológica, formación técnica profesional, por un( 1) año de
experiencia relacionada, siempre y cuando se acredite la terminación y aprobación de los estudios en la respectiva modalidad.