12. I Política ambiental del orden nacional, reaional y local. ~ tividad ambiental actualizada. 3 tividad externa y normatividad interna
DDCUMENTO
11
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COlU " OftACIDN
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PROCESO |
DE GESTiÓN ADMINISTRATIVA
Y DEL TALENTO
HUMANO
SUBPROCESO
TALENTO
HUMANO
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Código:
Versión:
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MA-16A-01
9
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MANUAL DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES Página: 34de101
3. Representar judicial y extrajudicialmente a la Entidad, mediante poder que le otorgue el
Director General y mantener informado al Jefe inmediato sobre su desarrollo, a fin de defender los intereses de la Entidad.
4. Proyectar y revisar los procesos precontractuales y contractuales que le sean asianados.
5 Ejercer las labores de cobro persuasivo de las obligaciones a favor de la Entidad, así como la de adelantar el proceso de cobro coactivo por jurisdicción coactiva, y las
facilidades o acuerdos de pago en las etapas de cobro persuasivo y coactivo, que le sean asiqnados.
IV. CONTRIBUCIONES INDIVIDUALES
1.
"~~ n ~ cePtos, directrices, circulares y orientaciones jurídicas documentadas, tribuvendo a aenerar memoria institucional para la toma de decisiones.
2. Actos administrativos, comunicaciones oficiales y otros documentos, proyectados y revisados los actos administrativos, comunicaciones oficiales y otros documentos aue le sean asignados, asegurando el acatamiento de las normas vigentes
3. Defendidos los intereses de la Entidad con una adecuada representación judicial y extraiudicial de la misma.
4. Procesos precontractuales y contractuales, proyectados y revisados aplicando las normas vigentes.
5 Garantizadas las labores de cobro persuasivo de las obligaciones a favor de la Entidad, y adelantados los procesos de cobro coactivo por jurisdicción coactiva, y formalizados los acuerdos de paao en las etapas de cobro persuasivo v coactivo.
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V. CONOCIMIENTOS |
11. |
11Constitución |
Política Nacional. |
BASICOS O ESENCIALES
12. I Política ambiental del orden nacional, reaional y local. ~ tividad ambiental actualizada. 3 tividad externa y normatividad interna
VI. REQUISITOS DE ESTUDIO Y EXPERIENCIA
Estudios./
Título Profesional en: Derecho../
Título de Postgrado en la modalidad de especialización../
Tarieta profesional de Abogado titulado 1Experiencia./
Diecinueve( 19) meses de experiencia profesional relacionada. Equivalencia Título de Postgrado en la modalidad de especialización por:
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Dos( 2) años de experiencia profesional y viceversa, contados a partir de la terminación de estudios; o
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Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo; o
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Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y un( 1) año de experiencia profesional. i