Sección 3: Nuestra relación con el Grupo LHM
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Sección 3:
Nuestra relación con el Grupo LHM
Al trabajar para una entidad dentro del Grupo LHM, tenemos la obligación de hacer siempre lo que es
mejor para el Grupo LHM. Reconocemos la confianza y la seguridad depositada en nosotros y actuamos
siempre con integridad y honestidad.
Evitamos conflictos de interés
Al trabajar para una entidad del Grupo LHM, tenemos la obligación de hacer siempre lo mejor para el Grupo
LHM. Cuando se encuentra en una situación en la que las lealtades competitivas podrían hacerle perseguir un
beneficio propio, para sus amigos o familiares, a costa del Grupo LHM, usted podría enfrentar un conflicto de
intereses. Debemos evitar conflictos de intereses y circunstancias que puedan considerarse como un conflicto.
Cuando se enfrente a un potencial conflicto de intereses, pregúntese lo siguiente:
PREGUNTA:
¿Esta actividad creará un incentivo para mí, o será
considerada por otros como un incentivo para mí,
para mi beneficio, el de mis amigos, mi familia, o un
negocio asociado a expensas del Grupo LHM?
RESPUESTA:
PREGUNTA:
¿Esta actividad dañaría mi reputación, afectaría
negativamente mi capacidad para hacer mi trabajo
en el Grupo LHM, o podría perjudicar al Grupo LHM?
Si la respuesta a cualquiera de
estas preguntas es “sí” o incluso
“tal vez”, es probable que la
relación o situación genere un
conflicto de intereses, y debe
evitarla.
PREGUNTA:
¿Esta actividad me avergonzaría a mí o al Grupo LHM
si apareciera en la portada de un periódico, en la
estación local de noticias, en línea o en un blog?