Un simile partito risponde alle caratteristiche e alla domanda della società contemporanea . Una società dove , al permanere di gravi divari sociali e di uno squilibrio di potere fra lavoro ( e lavori ) e capitale , si accompagnano livelli di istruzione medi assai più elevati del passato , una forte diversificazione degli interessi e delle identità , un ’ enfasi robusta degli individui sul proprio “ io ” – figlia degli anni ’ 60 , prima delle distorsioni del “ trentennio liberista ” – il moltiplicarsi di soluzioni contestualizzate nella produzione di servizi pubblici un tempo uniformi , tecnologie che facilitano tale diversificazione e la diffusione tempestiva di conoscenze su di esse e sui loro esiti . Sono , le stesse trasformazioni che concorrono a spiegare la crisi del partito di massa , e che rendono invece praticabile il partito mobilitatore di conoscenze .
Ma procediamo con ordine , riassumendo subito tutti i tratti del partito nuovo . È un partito che poggia su alcuni convincimenti generali che ne contraddistinguono la natura “ di sinistra ” e su una visione dello stato delle cose e dell ’“ Italia ed Europa che vorremmo ”, che continuamente aggiorna . Su queste basi il partito persegue , accanto all ’ obiettivo tradizionale , ancorché innovato , di selezionare classe dirigente per la partecipazione alle assemblee elettive e per l ’ attività esecutiva ai diversi livelli di governo , l ’ obiettivo nuovo di mobilitazione cognitiva . Strumenti di questo obiettivo sono : la costruzione di un confronto pubblico informato , acceso e ragionevole fra iscritti e simpatizzanti ; l ’ apertura ad “ altri ” di questo confronto ; la perentoria separazione dallo Stato . Consideriamo in sequenza questi profili .
Convincimenti generali e visione di lungo periodo per l ’ Italia e l ’ Europa Una base di convincimenti generali condivisi è indispensabile . “ Credere a qualcosa assieme ad altri ” è la leva culturale simbolica che spinge a interagire con questi altri , crea uno spirito di coesione fra gli iscritti e con i simpatizzanti che motiva l ’ impegno per finalità collettive , di una parte del proprio tempo di vita e ispira rispetto all ’ esterno . Convincimenti generali condivisi sono necessari per disporre di un linguaggio con cui dialogare all ’ interno del partito e con gli altri partiti . Solo la loro condivisione consente infine di convenire sul peso da attribuire agli effetti attesi da soluzioni alternative a ogni dato problema e pervenire quindi a una decisione .
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