Die Agri Handboek 5de Uitgawe | Page 373

371 Ervaringsopleiding Die Departement van Landbou, Bosbou en Visserye verskaf in die eerste plek ervaringsopleiding aan beurshouers in die relevante studiedissiplines as ervaringsopleiding deel is van hul kwalifikasievoorwaardes. Ervaringsopleiding kan ook gegee word aan kwekelinge in ander kategorieë soos werklose gegradueerdes en vrywilligers. Hierdie opleiding word gegee op voorwaarde dat die volgende beskikbaar is: • voldoende finansiële hulpbronne om sodanige kwekelinge te akkommodeer • voldoende infrastruktuur om sodanige kwekelinge te akkommodeer • gepaste en gekwalifiseerde mentor(s) om oor kwekelinge toesig te hou • spesifieke of bepaalde dienste wat die beste deur kwekelinge uitgevoer kan word Die Direktoraat Sektor Onderwys en Opleiding skakel gereeld met die verskillende akademiese instellings aangaande kwekelinge se vordering. Internskap Hierdie internskappe is vir opgeleide, werklose landbou-, bosbou- en visserygraduandi en graduandi op ander verwante terreine wat praktiese ervaring wil opdoen om ’n beter kans te hê om in diens geneem te word. Ontwikkelingsprogram vir jong beroepslui Die program is gemik op jong graduandi met ’n baccalaureusgraad soos BSc, BSc Agric, BSc Ingenieurswese, BVSc of nagraadse opleiding in die landbou of natuurwetenskappe wat graag verder wil studeer en ’n honneurs-, magister- of doktorsgraad wil behaal, en die nypende tekort aan mense met kritiese vaardighede in die landbou sal aanvul. Internasionale studieprogram Danksy hierdie program kan die Departement van Landbou, Bosbou en Visserye potensiële kwekelinge in landbou, bosbou en visserye help om oorsee opleiding te ontvang. Die fokus in internasionale studieprogramme sluit nagraadse studie en kortkursusse in. Departement Hoër Onderwys en Opleiding (DHOO) Tel: 0800 872 222 www.dhet.gov.za Die Groenskrif vir Naskoolse Onderwys en Opleiding beoog om die naskoolse onderwys- en opleidingstelsel met Suid-Afrika se algemene ontwikkelingsagenda te vereenselwig, wat ontwikkelingstrategieë soos die volgende insluit: die Nuwe Groeiweg, die Industriële Beleidaksieplanne (IPAP’s), die Menslikehulpbronontwikkelingstrategie vir Suid-Afrika 2010 tot 2030, en die Departement Wetenskap en Tegnologie se tienjaarinnovasieplan. Baie studente is onbewus van die geleenthede wat “buite” die universiteit bestaan. Daar is 50 kollleges vir Verdere Onderwys en Opleiding (VOO) met 264 kampusse reg oor die land wat ’n reeks programme aanbied wat die meeste studente se behoeftes en belange sal bevredig. Van ingenieurswese, sakestudie, kuns, musiek tot voedseldienste. Ons land het ’n dringende behoefte aan ambagsmanne, tegnici, ingenieurs en ander skaars vaardighede wat buite universiteite verwerf kan word. Diegene wat die werkplek wil betree of hul vaardigheidvermoë wil verhoog, kan ook die volgende opsies oorweeg: leerskappe, vakleerlingskap en vaardigheidprogramme aangebied deur die Sektor Opvoeding en Opleiding Owerhede (SOOO’s) wat elke ekonomiese sektor in die land dek. Raad oor loopbane kan verkry word op die loopbaanadvieswebtuiste www.careerhelp.org.za of van die NKR (NQF) en Loopbaanadvieshulplyn by 0860 111 673. Kyk ook na die webtuiste van die Nasionale Kwalifikasieraamwerk by www.nqf.org.za. 7. Belanghebbendes Beurse Verskeie bedryfsverenigings ken beurse toe, soos die Suid-Afrikaanse Vereniging vir Voedselwetenskap en -tegnologie (www.saafost.org.za), die Suid-Afrikaanse Nasionale Sade-organisasie (SANSOR), die Vereniging vir fVWf