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Clase 3
Acerca del trabajo en grupos o equipos
Lic . Aleida Gómez Mujica1 y Lic . Heriberto Acosta Rodríguez
Un equipo , se busca en conjunto que aflore el talento colectivo y la energía de las personas . Esta forma de organización es particularmente útil para alcanzar altos niveles de calidad en la gestión de una institución o empresa .
En las organizaciones , el trabajo en equipo no produce sólo mejoras individuales y organizacionales , sino que interviene también en el perfeccionamiento de los servicios , tanto cuantitativa como cualitativamente .
Características grupo de trabajo : liderazgo fuerte e individualizado , responsabilidad individual , formación de un grupo de trabajo ocurre a partir de su creación o instalación , enmarca su acción dentro del objetivo global de la organización , sus resultados son vistos como suma del esfuerzo individual , el trabajo colectivo se considera como algo inevitable o , incluso , un mal necesario , los conflictos se resuelven por imposición o evasión .
Características equipo de trabajo : liderazgo compartido , responsabilidad individual y colectiva , formación de un equipo de trabajo es un proceso de desarrollo , dentro del marco del objetivo global de la organización , se autoasignan propósitos y metas específicas , sus resultados se toman y evalúan como producto de un esfuerzo conjunto de sus miembros , el trabajo colectivo se observa como una oportunidad y se disfruta , los conflictos se resuelven por medio de confrontación productiva .
Ventajas de los equipos para los individuos : menos tensión , comparte la responsabilidad , más gratificante , comparten los premios y reconocimientos , puede influirse mejor en los demás , experimenta la sensación de un trabajo bien hecho .