3.3.1
“Vi vil jo gerne gøre noget- vi har også et ansvar. Når vi har med denne gruppe at
gøre, skal vi være opmærksomme på, at de har specielle behov, og de har oplevet
mange ikke-successer i livet. Derfor skal vi sikre os, at det bliver en succes (...)
HVN giver os nogle rammer, som gør, at vi kan arbejde mere trygt med det, blandt
andet fordi de har en mentor med, og de har meget opfølgning og tæt kontakt med
deres medarbejdere. Så på den her måde tager vi del i at tage ansvar
for disse mennesker (...)”.
IKEA Aalborg , HR Manager
For IKEA Aalborg er partnerskabet en ny måde, hvorpå
virksomheden i varehuset kan udbygge sit fokus på at
være en rummelig arbejdsplads. IKEA Aalborg har ingen direkte erfaring med at arbejde med medarbejdere
med nedsat arbejdsevne, og partnerskabet med HVN
giver IKEA Aalborg mulighed for at outsource de nødvendige kompetencer og støttestrukturer i forbindelse
med varehusets arbejde med medarbejdere med nedsat arbejdsevne.
andet betyder, at de har en mentor, som tager med ud
på arbejdspladsen og sikrer, at forholdene passer til
medar