Contemporary Eurasia, Economic and Political Issues, volume V (1) Contemporary Eurasia volume V (1) | Page 14

ՏՆՏԵՍԱԿԱՆ ԵՎ ՔԱՂԱՔԱԿԱՆ ԽՆԴԻՐՆԵՐ ոլորտներ, որոնք ապահովում են ոչ բարձր որակավորում պա- հանջող մեծաքանակ աշխատատեղեր: Սակայն, ինչպես նշեցինք, այս համակարգը կարող է գործել միայն նավթի բարձր գների պայմաններում: Նավթի գնի անկումը և եկամուտների նվազումը կրճատում են նաև ներդրումները շինարարության ու ծառայությունների ոլորտնե- րում՝ հանգեցնելով աշխատատեղերի զանգվածային կրճատ- ման, այստեղից բխող տնտեսական ու քաղաքական հե- տևանքներով: Նավթի բարձր գները, գերեկամուտներն ու արտարժույթի հսկայական ներհոսքն իրենց հերթին հանգեցնում են տեղա- կան արժույթի գերարժևորմանը, և ստեղծվում է մի իրավիճակ, որը տնտեսագետները կոչում են «հոլանդական» հիվանդու- թյուն: Տեղական արժույթի գերարժևորումը հանգեցնում է ոչ նավթային սեկտորի ապրանքների թանկացմանը և որպես հե- տևանք՝ դրանց մրցունակության անկմանը պետության ներ- սում, ի տարբերություն ներմուծվող ապրանքների, իսկ դրսում նվազեցնում է արտահանումը: «Հոլանդական» հիվանդությամբ տառապող տնտեսության ոչ նավթային սեկտորը սկսում է նվազել՝ հանգեցնելով հազարավոր ձեռնարկությունների փակ- ման և աշխատատեղերի կրճատման։ Այսինքն՝ առաջանում է մի տարիմաստ իրավիճակ, երբ նավթային գերեկամուտները հանգեցնում են ոչ նավթային սեկտորի, այդ թվում՝ գյուղա- տնտեսության ոլորտի քայքայմանը և գործազուրկների թվի ավելացմանը։ Փաստորեն սկսում են ոչնչանալ տնտեսության այդ ճյուղերը, և նավթային պետությունները խորքային կախ- ման մեջ են հայտնվում աշխատող միակ ուղղությունից` նավ- թագազային համակարգից: Նմանատիպ երկրները շատ հա- ճախ կոչվում են մեկ տնտեսության պետություններ, ինչն էլ հա- մարվում է ռիսկային՝ նվազեցնելով նրանց կայունության մա- կարդակը։ Այսպիսով, նավթային ռեսուրսներ ունեցող պետություն- ները պետական համակարգն ու հատկապես նրա հարկային ոլորտը հզորացնելու, արդյունաբերության ոչ նավթային սեկ- տորում ներդրումներ կատարելու, ֆինանսական «հոլանդա- կան» հիվանդության ախտանիշներից ազատվելու համար քայլեր ձեռնարկելու փոխարեն գնում են ավելի հեշտ, սակայն ռազմավարական զարգացման տեսակետից սխալ ուղիով` հարկերի ու մաքսերի զանգվածային նվազեցման և նավթադո- 14