découverte compagnons 23
Rampe en laiton nickelé avec incrustation de cristal de roche pour une résidence à Manhattan .
qui en fait une très bonne étape pour nos itinérants désireux de se frotter à de la haute technicité .
UNE CARRIÈRE QUI FAIT SENS Après quelques années chez LMC Corp ., j ’ ai rejoint le Compagnon Fiers , Philippe l ’ Artésien , au sein de l ’ entreprise Armadillo implantée à Passaic dans le New Jersey . Celle-ci est exceptionnelle de par la qualité des ouvrages créés ; le sens du détail prend ici son véritable sens , les pièces sont inspectées une à une afin d ’ obtenir des finitions telles que le nickelage qui ne supporte aucune retouche . L ’ entreprise possède un département « usinage commande numérique » consacré à l ’ usinage de pièces en série et complexes ; ainsi , des parties composant nos ouvrages nous sont fournies , parfaites et précises . Cela m ’ a poussé à travailler principalement avec des gabarits de montage et , ainsi , à contrôler à tout moment les écarts de dimensions . Cet atout nous permet lors de nos études de réfléchir toujours davantage à des conceptions permettant de rendre les assemblages les plus discrets possibles afin d ’ obtenir une finition parfaite , avec une précision finale irréprochable , à la hauteur des attentes de nos clients qui exigeaient de nous un travail d ’ un très haut niveau .
Armadillo Inc . était plus américaine en termes de fonctionnement ; mon salaire était notamment versé tous les 15 jours .
Très spécialisée , elle employait assez peu d ’ Américains aux postes de haute technicité . Là aussi , beaucoup d ’ Européens y travaillaient , avec une forte présence polonaise . J ’ y ai vécu la situation inverse à LMC Corp ., en me retrouvant en minorité du point de vue de la langue . L ’ adaptation dans de telles entreprises ne pose pas de problème si vous possédez une solide expérience dans votre métier et si vous parlez anglais convenablement afin de rendre le partage d ’ informations plus facile . À LMC Corp . et à Armadillo Inc ., les équipes étaient très fortement impliquées . Travailler 10 heures par jour , voire davantage , n ’ était pas exceptionnel .
DANS CES DEUX ENTREPRISES , LE LEITMOTIV DES CLIENTS ÉTAIT L ’ EXIGENCE ! LES CLIENTS , LES ARCHITECTES , LES CONTRACTANTS GÉNÉRAUX ( MAÎTRES D ’ ŒUVRE ) ÉTAIENT DIFFICILES EN AFFAIRE , VOIRE INTRAITABLES POUR CERTAINS D ’ ENTRE EUX . LE RÉSULTAT DEVAIT ÊTRE PARFAIT , SANS AUCUN DÉFAUT .
La relation au travail est très différente de celle qui existe en France : si vous ne convenez pas à un poste , vous pouvez être renvoyé dans l ’ instant et si vous souhaitez partir , vous pouvez là aussi partir sur le champ , puisque cela marche dans les deux sens . Aux États-Unis , la réussite ne se cache pas , on la montre , on la partage et elle donne envie de réussir soi-même . Le fameux rêve américain , certes plus difficile à réaliser aujourd ’ hui , reste encore possible .
Dans ces deux entreprises , le leitmotiv des clients était l ’ exigence ! Les clients , les architectes , les contractants généraux ( maîtres d ’ œuvre ) étaient difficiles en affaire , voire intraitables pour certains d ’ entre eux . Le résultat devait être parfait , sans aucun défaut . Au vu des budgets engagés , cela était une évidence pour nous tous : chantiers exceptionnels , qualité irréprochable . Les relations entre les différents corps de métiers fonctionnaient bien en général . Néanmoins , sachant que certains ouvrages étaient de véritables chefs-d ’ œuvre , à vous de faire respecter votre travail ! Très rapidement , si vous gardez le cap , les autres corps d ’ état vous respectent et savent reconnaître vos qualités et celles de vos réalisations . Il y a peu de formations aux métiers dits « manuels » aux États-Unis . Les formations telles que nous les connaissons en France sont rares et les ouvriers sont souvent formés sur le tas . On peut trouver des centres de formation privés mais leur coût est à votre charge et cela revient souvent très cher . L ’ apprentissage à la française n ’ est absolument pas développé .
Le coût de la vie à New-York est très élevé en termes de logement . Les études universitaires sont également très chères . Lorsque vous vous expatriez avec votre épouse et vos enfants , il faut bien en être conscient . Ces facteurs nous ont poussés à quitter la Grosse Pomme pour la France . Je garde de ces 10 années passées au service d ’ une clientèle d ’ exception un magnifique souvenir . Néanmoins , retrouver ses racines ( sa famille , sa culture …) est une raison qui incite fortement à retourner dans son pays natal .
Ces dix années passées aux États-Unis sont une expérience de vie avec ses joies , ses tourments et surtout une chance . Une chance pour nos enfants qui sont aujourd ’ hui bilingues et dotés d ’ une grande ouverture d ’ esprit . Ils sont devenus des citoyens du monde avec des amis aux quatre coins du globe , avec l ’ idée que tout est possible si l ’ on en a la volonté . Pour ma part , ce sont dix années inoubliables du point de vue professionnel , qui m ’ ont amené à poursuivre le travail d ’ atelier qui me passionne tant . Je continue aujourd ’ hui à associer mes expériences de bureau d ’ études avec celle de la réalisation . En ce sens , cette expatriation a profondément changé ma façon d ’ exercer ma profession et a donné un nouveau sens à ma carrière .
Vincent Thomas Vincent l ’ Alsacien
Compagnon serrurier-métallier
1 - Soit 8,4 millions d ’ habitants environ , l ’ équivalent de la population suisse .
2 - Tokyo étant la première en PIB en 2021 ( source : Wikipédia ).
# 307 / Mai 2021