Журнал "Компетенции" Современные тенденции в области долгосрочной систе | Page 4

Бенчмарк
Период действия, участники ДСМ и размер премий
Период действия / цикла программы ДСМ
11%

2,8%

11%

2 года
3 года Bench

4 года

Большинство компаний в 2013 году
использовало 3-х летний период
действия / цикла программы ДСМ

5 лет
75%

Участники ДСМ
Категория персонала

Доля компаний

Руководители высшего звена

100%

Руководители среднего звена

61%

Линейные руководители

В ДСМ все компании в обязательном
порядке включают руководителей высшего
звена, реже ДСМ распространяется на
руководителей среднего звена

0%

Размер премии по ДСМ (медиана рынка)
Должность

Председатель Правления
Члены Правления
Ключевые сотрудники

* По данным PricewaterhouseCoopers

Целевой размер ДСМ
(в % от годового ФОТ)

125%
100%
100%

Целевой размер премии ДСМ
варьируется в зависимости от отрасли,
размера компании и исполняемого
функционала

4