Yıldız İşletme Kulübü Profil Dergisi 2015 | Page 19

Profil 2015 Etkinlik “Kendiniz Olun, Soru Sorun” Ne İşimiz Olur İngilizce ile? Etkinliğin üçüncü gününün üçüncü oturumunda Dialogue Genel Müdürü Selim Vardarbaş katılımcılarla buluştu. Vardarbaş, konuşmasına dil öğreniminin önemini vurgulayarak başladı. İş hayatındaki iş toplantıları, iş yemekleri ve telefonla konuşma gibi muhtemel durumlarda kalıplaşmış söz ve cümlelerin öğrenilmesinin yararlarından bahsetti. Vardarbaş, bu kalıplaşmış söz ve cümlelerin mülakatlarda günü kurtarmak açısından önemli olduğunu da sözlerine ekledi. İş İngilizcesine ne zaman başlanılması gerektiği ile ilgili yöneltilen soruya ise “Olabildiğinde çabuk.” cevabını veren Vardarbaş’a oturum sonunda Proje Lideri Burak Aydın, fidan bağış belgesini takdim etti. Son günün ikinci oturumunda “İş Hayatında Fark Yaratmak” başlığıyla Yıldız Holding İnsan Kaynakları Grup Müdürü Yasemin Sezgin öğrencilerle buluştu. Kendisinin de Yıldız Teknik Üniversitesi mezunu olduğunu belirten Sezgin, kulüplerde aktif olduğunu ve öğrencilerin de kulüplerde bulunması gerektirdiğini sözlerine ekledi. İlk olarak Yıldız Holding işleyişi ve birimleri hakkında bilgi veren Yasemin Sezgin, CV hazırlamanın ve mülakatın püf noktalarından bahsetti ve oturum sonunda öğrencilerin sorularını yanıtladı ve özellikle “Kendiniz Olun” ve “Soru Sorun” ifadelerinin altını çizdi. Oturum sonunda Sezgin’e fidan bağış belgesi takdim edildi. “Başladığınız İşi Bitirin” IT Sektörünün İncelikleri “IT Sektöründe Kariyer” başlıklı sunumu ile son günün ilk oturumunda Intel Türkiye Genel Müdür Yardımcısı Ediz Altun, katılımcılarla buluştu. IT sektörünün işleyişteki öneminden örnekler veren Altun, Intel Türkiye hakkında merak edilenleri de öğrencilere aktardı. Global bir şirket olarak yeni mezun öğrencileri değerlendirmelerinin kendileri için önemini de vurguladı ve sonrasında öğrencilerin sorularını yanıtladı. Oturum sonunda fidan bağış belgesini Proje Lideri Burak Aydın’dan alan Altun, İşletme Kulübü’ne teşekkürlerini sundu. CV’ni Güncelle, kapanışını YTÜ Teknopark Genel Müdürü Mahmut Karaman’ın katılımı ile gerçekleşen “Teknolojik Kariyer” oturumu ile yaptı. Karaman, başlangıçta Teknoparkların kuruluş amaçları ile kalkınma ve sanayileşmenin ilişkisini açıkladı ve Güney Kore-Türkiye, Silikon Vadisi gibi örnekler üzerinde durdu. Devam eden süreçte ise özgeçmişinden ve mülakat görüşmelerinden bahseden Karaman, “Başladığınız şeyi bitirin ve hangi bölümü okuyorsanız okuyun, işinizi severek yaparsanız başarılı olursunuz.” dedi. Konuşmasını Teknopark ve diğer konulardan merak edilen soruları içtenlikle cevaplayarak tamamlayan Karaman’a fidan bağış belgesi takdim edildi. 19