# WeENGAGE
СТАТЬ ПЕРВОКЛАССНЫМ СПЕЦИАЛИСТОМ МЕЖДУНАРОДНОГО КЛАССА? С IMPERIAL TOBACCO ЭТО РЕАЛЬНО!
В
2014 году Imperial Tobacco запустила в России новую программу набора молодых специалистов. Эта программа позволяет выпускникам ВУЗов поработать в крупной международной компании и одновременно попробовать себя в различных функциях. Набор кандидатов в программу осуществляется каждые 2 года и происходит на всех рынках Imperial Brands. Основная цель проекта – подготовить лидеров нового поколения.
« Для участия в программе « Молодой специалист » нам нужны активные, амбициозные и энергичные ребята, которые готовы брать на себя инициативу и нести ответственность за свои решения. Мы создаем среду, в которой растим настоящих лидеров, и это самое ценное, что есть в программе. Участники программы попадают в разные департаменты, где взаимодействуют с опытными профессионалами, которые передают им свой опыт и знания. В то же время у ребят есть возможность проявлять инициативу, работать над собственными проектами и приносить тем самым пользу компании », – говорит Зоя Романова, Менеджер по обучению персонала Imperial Tobacco Россия.
Набор кандидатов для участия в программе в России начинается в апреле, а старт программы приходится на лето. Информация о проекте представлена на традиционных ярмарках вакансий в ВУЗах, в онлайн формате, а также на карьерных форумах для молодых специалистов. Кроме того, потенциальные кандидаты могут сами направлять заявки на участие в программе на сайте Imperial Brands.
В нашей компании на глобальном уровне действует единая система отбора кандидатов, которая состоит из пяти этапов: скрининг резюме, тестирование, телефонное интервью, собеседование в офисе, а также ассессмент, включающий групповые « мозговые штурмы », ролевые игры-продажи и индивидуальные задания для презентации.
« Уже во время конкурсного отбора я поняла, что хочу работать именно в этой команде, с этими людьми, с такими ценностями и корпоративной культурой, которыми пропитан каждый сотрудник Imperial Tobacco – здесь просто невероятная атмосфера вокруг. Особенно я почувствовала это на « ассессмент центре », когда мы все вместе собирались и обсуждали интересные кейсы. Я поняла, что в этой команде я смогу реализовать
9 | Interviews & Adventures 9 | Interviews & Adventures | выпуск # 2 | выпуск # 2