T ecnica gnostica in tempo reale . Il secondo è l ’ analisi dei dati , quindi l ’ utilizzo dei big data per ottimizzare i processi di produzione e la manutenzione predittiva . Il terzo aspetto , la connettività : garantisce che le nostre macchine possano comunicare con gli altri nostri sistemi digitali in un ambiente di fabbrica intelligente . I vantaggi sono abbastanza evidenti . Innanzitutto , una maggiore efficienza produttiva e una riduzione dei tempi di fermo macchina . Poi la qualità e il controllo della qualità attraverso i dati in tempo reale : sappiamo in ogni momento che cosa succede e possiamo reagire molto più velocemente rispetto al passato . Il terzo vantaggio è il valore del cliente apportato da sistemi intelligenti che migliorano le capacità operative . Quindi , quello che offriamo ai clienti è prima di tutto una soluzione intelligente ; macchine che incorporano sensori e funzioni di connettività , per esempio nei mandrini delle rettificatrici , in modo da potere monitorare la temperatura dei cuscinetti o la pressione . Inoltre offriamo una serie di strumenti analitici , vale a dire software e hardware per l ’ analisi dei dati e le ottimizzazioni ». Altro tema di grande attualità , in chiave Transizione 5.0 , al quale Overbeck è da sempre molto sensibile è quello della sostenibilità . Diverse azioni sono state attuate e altre sono in cantiere . Ce le spiega Fabian Moos .
« Le nostre iniziative a favore della sostenibilità comprendono in primo luogo l ’ efficienza energetica , ovvero la progettazione di macchine e sistemi che consumano meno energia e funzionano in modo più efficiente . Per esempio con la modalità Eco , che provvede a disattivare le unità e le periferiche quando la macchina non è in funzione , durante il giorno e durante il fine settimana . Si tratta di un sistema che offriamo già da tempo , ma che tuttora si dimostra molto efficace . Inoltre , la gestione del calore . Oggi i refrigeratori sono sistemi che generano calore e consumano molta energia . Per rispondere a questo problema offriamo ai clienti sistemi di refrigerazione ad acqua fredda con scambiatore di calore . Si tratta di piccoli miglioramenti del design che tuttavia hanno ricadute considerevoli . Riguardo invece ai passi futuri , il primo è senz ’ altro la produzione pulita per ridurre l ’ impatto dei nostri processi produttivi sull ’ ambiente . Il secondo è lo sviluppo di nuovi prodotti con particolare attenzione alla sostenibilità . Infine , puntiamo ad avviare partnership e collaborazioni con fornitori e clienti per promuovere pratiche sostenibili lungo l ’ intera catena del valore ».
La preparazione e la competenza del personale spesso fanno la differenza . La formazione è quindi un aspetto importante anche in Overbeck
Formazione : un fiore all ’ occhiello ! Può sembrare scontato affermarlo ma la qualità , la preparazione e la competenza del personale spesso fanno la differenza . La formazione è quindi un aspetto importante anche in Overbeck . « La formazione - evidenzia Moos - è un aspetto della nostra attività che ci rende assai orgogliosi . Come primo punto direi che in Overbeck offriamo un programma di apprendistato della durata di tre anni e mezzo , un sistema comune in Germania , che combina esperienze pratiche con l ’ insegnamento teorico per garantire ai futuri tecnici una formazione a 360 gradi . Inoltre , abbiamo un insegnante in fabbrica a tempo pieno che si dedica ai giovani apprendisti in maniera continuativa e garantisce che ricevano un ’ istruzione personalizzata di alta qualità . Abbiamo avviato questo programma nel 2008 , e ogni anno vi è una serie di giovani che arrivano al termine del percorso . Come Overbeck abbiamo bisogno di tecnici che facciano funzionare le macchine , che si occupino della loro programmazione e delle lavorazioni , ma abbiamo anche bisogno di tecnici in grado di progettare le macchine e i programmi software . La formazione in apprendistato rappresenta una buona base per ciascuno di questi profili . A ciò si aggiungono corsi di training con programmi di formazione permanente , workshop e sessioni di aggiornamento su base regolare per mantenere aggiornati i nostri tecnici anche con progetti di formazione all ’ estero ».
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