Temsil
bd. İstek Üzerine
Yaşlılığı, sakatlığı, deneyimsizliği veya ağır hastalığı sebebiyle işlerini gerektiği gibi
yönetemediğini ispat eden her ergin kısıtlanmasını isteyebilir (TMK md. 408).
2. Vesayet Altına Alınmanın Tapu Sicilinde Belirtilmesi
Vesayet kararlarının Sulh Hukuk Mahkemesi tarafından verilmesi üzerine TMK’nın 422.
maddesi gereğince vasi atanan kişi10 gün içinde vasilikten kaçınma hakkını kullanabilir
yada ilgili olan herkes vasinin atandığını öğrendiği günden başlayarak 10 gün içinde
atamanın kanuna aykırı olduğunu ileri sürebilir. Vesayet makamı vasilikten kaçınma veya
itiraz sebebini yerinde görürse yeni bir vasi atar; yerinde görmediği takdirde bu konuda
görüşü ile birlikte gerekli kararı vermek üzere durumu denetim makamına bildirir. TMK’nın
424. maddesi gereğince de denetim makamı vereceği kararı vasiliğe atanmış olan kimseye veya
vesayet makamına bildirir. TMK’nın 425. maddesi ise atama kararı kesinleşince vesayet makamı
vasinin göreve başlaması için gerekli işlemleri yapar hükmünde olup söz konusu kanun hükümleri
gereğince vesayet makamının vermiş olduğu vasi kararının denetim makamınca onanması
gerekir.
TMK’nın 456. maddesi gereğince vasi kural olarak 2 yıl için atanır. Vesayet makamı bu süreyi
her defasında ikişer yıl uzatabilir. Tapu müdürlüğü vesayet kararına yönelik işlem yaparken
bu süreyi gözetmelidir. Eğer bu 2 yıllık süre dolmuşsa vasinin görevine devam edip etmediği
hususunun vesayet makamından sorulması ve bu hususun vasi kararının altına belirtilmesinin
sağlanması gerekmektedir.
Müdürlüğün, bir kişinin vesayet altına alındığına veya vesayetin kaldırıldığına dair
mahkeme kararlarından yazılı olarak bilgisi olursa, durum taşınmaz malların kütüğünün
beyanlar sütununa, tarih ve yevmiye numarası da gösterilerek yazılır (TST md. 55).
Vesayet altındaki kişi adına kefil olmak, vakıf kurmak ve önemli bağışlarda bulunmak
yasaktır (TMK md. 449).
Pazarlıkla Satış;
TMK md. 444 gereğince vesayet altındaki kişilere ait taşınmaz malların pazarlık suretiyle
satışı, vesayet makamının talimatı uyarınca