SeOppi-testi March 2014 | Page 6

TEKSTI Katri Saarikivi KUVAT Katri Saarikivi Digitaalisuus mullistaa käsityksiä tiedosta ja oppimisesta D igitaalisen maailman kehittyminen tarjoaa ihmisille valtavasti uudentyyppisiä, ajattelua tukevia työkaluja. Tieteessä kompleksisten verkkojen teorian soveltaminen hermosolujen tai yksilöiden muodostamien verkostojen toiminnan selittämiseen luo uudenlaista ymmärrystä siitä, mitä tieto tai oppiminen todella tarkoittavat. Tällä uudella ymmärryksellä voi myös olla tärkeitä sovelluskohteita erityisesti tietotyöhön tai luovaan työhön keskittyvissä organisaatioissa. Yksilön kannalta ilmeisin kognitiivinen seuraus digitaalisen maailman kasvusta liittyy muistiin. Tuoreiden tutkimusten mukaan yksilöt ovat alkaneet liittää muistijärjestelmäänsä digitaalisen maailman ulottuvuuksia . Asioita ei enää paineta mieleen, koska tiedetään että ne voidaan hakea internetistä . Tämän vuoksi esimerkiksi jatkuva muistin testaaminen kouluissa on alkanut tuntua järjettömältä. Tärkeämpänä pidetään muita kognitiivisia taitoja, kuten joustavaa ajattelua, luovuutta ja itseohjautuvuutta. Digitaalisuus ja kasvanut tieteellinen ymmärrys monimutkaisten verkkojen toiminnasta haastavat käsityksiämme kognitiosta kuitenkin vielä laajemmin. Kompleksisten verkkojen tutkimus on tuottanut tietoa siitä, miten monimutkaiset, yksilöiden tai neuronien verkostot järjestäytyvät tehokkaasti. Neurotieteessä on siirrytty toimintojen paikantamisesta tutkimaan kognitiota eri konteksteissa syntyvien toiminnallisten verkkojen ja verkon osien välisen liittyvyyden (connectivity) kautta. Ajatellaan, että aivojen toiminta, kuten muistaminen, tunteminen tai tietäminen, syntyy monimutkaisesta ja osin sattumanvaraisesta vuorovaikutuksesta sen eri osien välillä. Tietoa ei näin ollen voida enää ajatella konkreettisena asiana, joka säilötään joko muistiin tai internet-sivulle – se on yhteen liittyneiden verkoston jäsenten, kuten hermosolujen tai vaikkapa internetin välityksellä kommunikoivien yksilöiden, toiminnan (ainutkertainen) seuraus. Kompleksisia järjestelmiä rajoittavat kuitenkin aina tietynlaiset rakenteet. Hermoverkkojen tasolla rajoituksia syntyy aivojen rakenteesta, ihmisten välillä yhteenliittymisen rajoituksia voi tulla esimerkiksi fyysisen etäisyyden myötä. Digitaalinen maailma on luonut yksilöiden välille ennen näkemättömiä mahdollisuuksia muodostaa tietoa tuottavia, oppivia verkostoja poistamalla juuri fyysisen etäisyyden aiheuttamia kommunikaation rajoituksia. Tietotyön kannalta tiedon luontiin liittyvät kysymykset ovat erityisen relevantteja, koska tuotteen arvo perustuu siihen, että se on uusi, eli aiheuttaa oppimista. Oppiminen puolestaan vaatii sitä, että verkoston osilla on vapaus liittyä toisiinsa ja organisoitua tehokkaalla, tilanteen vaatimalla tavalla. Kompleksisten verkkojen teorian soveltaminen työorganisaatioissa on vielä melko uusi suuntaus, joten suoraviivaisia suosituksia on vaikeaa antaa. Ehkä tälle ajattelulle voisi kuitenkin tehdä tilaa, erityisesti kun mieti