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Medidas de prevención de contagios en la empresa Proveer dispensadores con soluciones a base de alcohol gel , libre disposición del personal en distintos puntos del centro de trabajo . Proveer productos sanitarios y de equipo de protección personal a las personas trabajadoras , incluyendo cubrebocas , lentes protectores y caretas . Contar con depósitos suficientes de productos desechables y de uso personal , procurando la limpieza continua de los mismos . Garantizar que los sanitarios cuenten con lavamanos y con condiciones adecuadas para la limpieza del personal ( agua , jabón y toallas de papel desechable ). Establecer un programa de limpieza y mantenimiento permanente de todo el centro de trabajo y los lugares de labor . Promover que las personas trabajadoras no compartan herramientas de trabajo u objetos personales sin la desinfección adecuada . En caso de ser posible , favorecer la ventilación natural en espacios comunes o de mayor concentración de personal , además de aquellas áreas de trabajo con gran afluencia de personal . Revisar el funcionamiento de los sistemas de extracción , en caso de contar con estos , además de dar mantenimiento y cambios de filtro para su correcta operación . Señalizar las áreas comunes ( como baños , vestidores , casilleros , cafeterías , comedores y salas de juntas ) con marcas en el piso , paredes y / o mobiliario . Establecer una política de control de visitas , proveedores y contratistas , con el fin de prevenir el riesgo de contagio . Implementar una política para el uso de las escaleras y elevadores manteniendo la sana distancia , evitando tocar en la medida de lo posible las superficies , y procurando su limpieza constante .
Uso de equipo de protección personal Cubrebocas de preferencia lavable , a fin de proteger el medio ambiente ( capacitar sobre su limpieza y reemplazo ). Para el caso del personal que atiende al público , se deberá proporcionar además protector facial o lentes de seguridad con protección lateral , superior e inferior de ojos . Los puestos de trabajo donde se presente una muy alta exposición a fuentes conocidas o sospechosas de SARS-CoV-2 , como las personas trabajadoras del cuidado de la salud , que realizan procedimientos que generan aerosoles , deberán usar cubrebocas N95 , guantes , bata y protección de ojos y cara .
Se recomienda dejar evidencia de que se han acatado esas medidas en los centros de trabajo , ya que la propia Secretaría del Trabajo podrá ir a verificar si se están acatando esas medidas .
Asimismo , se creó una página web http :// nuevanormalidad . gob . mx /, donde se pide a las empresas que se realicen una autoevaluación para saber si cuentan con los elementos necesarios para una reapertura de su negocio . La página fue creada en conjunto con el
Instituto Mexicano del Seguro Social ( IMSS ), la Secretaría del Trabajo y Previsión Social ( STPS ) y la Secretaría de Salud ( SS ).
En los protocolos de seguridad que se tienen que cumplir , se considera una tabla para separar a las empresas por tamaño y por sector :
Dependiendo del tamaño de la empresa , se tienen que respetar los protocolos de seguridad , requeridos por la Secretaría de Salud y la Secretaría del Trabajo , ya que no son las mismas medidas mínimas o recomendadas a una empresa con 15 trabajadores , a una empresa con más de 500 . Por lo que existe una tabla para verificar si de acuerdo con las respuestas positivas la empresa está preparada para la reapertura .
Es importante aclarar que las respuestas , serán verificadas ( en un futuro ), por lo que seguramente tendrán una visita en las instalaciones para confirmar y evaluar lo contestado , ya que dentro del propio “ acuerdo por el que se establecen los Lineamientos Técnicos Específicos para la Reapertura de las Actividades Económicas ”, menciona que la autoridad podrá verificar el cumplimiento de las medidas . Y en caso de no hacer caso a las medidas indispensables podrán clausurar el negocio .
Independientemente de las respuestas , se debe tener listo un “ Protocolo de Seguridad Sanitaria en el Entorno Laboral ”, ya que en él se verificará las acciones tomadas por la empresa . Estamos ante un nuevo reto para lograr y hacer entender a todas las personas involucradas en la empresa ( clientes , proveedores y nuestro personal ), que , en caso de no acatar las medidas establecidas por las Secretarías antes mencionadas , podrá ser una situación en contra de nuestra empresa .
18 REVISTA CONSULTORÍA NÚM 96