Policy Handbook 2021-22: Arabic | Page 43

انتهاء اليوم الدراسي الجاري ، شرط ألا يتجاوز ذلك يومان دراسيان منذ تقديم الشكوى ، ما لم يخالف ذلك إنفاذ القانون أو متطلباته ، أو ما لم يبرر الحكم المهني حول إشعار المحافظة . يتعين إشعار والد / ة الوصي / ة على الهدف والمخالف / ين المدعى عليه / م إذا كان هناك عدوان جسدي ، ما لم يخالف ذلك إنفاذ القانون أو متطلباته .
. 2 بعد استكمال التحقيق ، ستقوم الشخص المسؤول عن معالجة الشكوى أو ممثل عن المحافظة بالاتصال بالهدف لإبلاغه بنتيجة التحقيق . أ . سيشمل هذا الاتصال الوالد / ة / الوصي / أوصياء على الطالب نزولاً‏ عند رغبته / م إذا كان الطالب يبلغ من العمر أقل من ‎18‎ عاماً‏ ، أو نزولاً‏ عند رغبة الطالب إذا كان يبلغ من العمل أكثر من ‎18‎ عاماً‏ .
ب . في حال عدم استكمال التحقيق خلال ثلاثة أيام دراسية ، سيتم توفير ملخص لفظي بشأن سير التحقيق إلى الهدف في حينه .
. 3 يستطيع الهدف و / أو الوالد / ة / الوصي / أوصياء على الهدف مراجعة أية معطيات ذات صلة ، وذلك في مكتب الموظف الذي يعمل على إكمال البلاغ ، إذا كان ذلك مطلوباً‏ . أ . لن يتم تسريح أية نسخ من المعطيات إلى الطالب ، ولكن يمكن
تسريحها إلى الوالد / ة الوصي / أوصياء على الهدف نزولاً‏ عند رغبته / م .
ب . لا يمكن للمخالف / ين المدعى عليه / م أو والده أو والدته ا الوصي / الأوصياء عليه معاينة أو الوصول إلى المعطيات ما لم يصدر أمر من المحكمة بذلك تستلمه المحافظة . لا يمكن للمخالف / ين المدعى عليه / م أو والده / والدته / الوصي / الأوصياء عليه أن يبلغوا بهوية ناقل البلاغ من قبل عضو في طاقم المدرس يعمل على التحقيق في
الشكوى . . 4 يجب احترام مسألة الخصوصية وحقوق سرية المعطيات لكل الأشخاص المنخرطين ، بمقتضى قوانين الولاية والقوانين الفدرالية السارية .
ه . من المسؤول عن تنفيذ إجراء التبليغ هذا
. 1 لدى صياغة تقرير ما أو إحالته إلى موظف إداري ، يكون هذا الشخص أو نائبه مسؤولاً‏ عن تنفيذ وتوثيق إجراء التبليغ هذا .
. 2 لدى صياغة تقرير ما أو إحالته إلى منسق / Title IX منسق برامج المساواة ، يكون هذا الشخص أو نائبه مسؤولاً‏ عن تنفيذ وتوثيق إجراء التبليغ هذا .
. 3 لدى صياغة تقرير ما وإحالته إلى المشرف ، يكون هذا الشخص أو نائبه مسؤولاً‏ عن تنفيذ وتوثيق إجراء التبليغ هذا .
. 4 يكون منسق المحافظة ‎504‎ أو نائبه مسؤولا عن تنفيذ وتوثيق هذا التقرير في ما يخص شكاوى المضايقة ، العنف أو التمييز على أساس
الإعاقة .
. 5 الحوادث التي تشتمل على عنف حسب التعريف الوارد في هذا الإجراء ، تتعين إحالتها ، أيضاً‏ ، إلى ضابط العلاقات في الشرطة الذي يعمل في الحرم المدرسي ضمن قضية جنائية منفصلة محتملة .
. 6 عندما يضم التقرير حالات مضايقة ، عنف أو تمييز مزعومة من قبل موظف محافظة أو موظف في وكالة متعاقدة مع المحافظة ضد طالب ،
فإن التحقيق سيجرى من قبل / TitleIX منسق برامج المساواة .
و . المضايقة أو العنف بوصفهما اعتداء
. 1 في ظل ظروف معينة ، يمكن اعتبار حالات المضايقة أو العنف المزعومة بأنها اعتداء بمقتضى قانون ولاية مينيسوتا . إذا كان الأمر كذلك ، فإن واجبات التبليغ الإجباري بموجب قوانين ولاية مينيسوتا ، القسم
‎626.556‎ تكون سارية . . 2 ليس في هذه السياسة ما يمنع أو يحظر المحافظة من اتخاذ إجراءات فورية لحماية ضحايا المضايقة ، العنف أو الاعتداء المزعوم . . V الانتقام ممنوع
لن يسمح بأي فعل انتقامي ضد أي هدف أو مبلغ عن مضايقة ، عنف أو تمييز بمقتضى هذه السياسة ، أو ضد أي شخص يشارك في تحقيق . ستتخذ هذه المحافظات الإجراءات اللازمة ضد أي طالب ، مدرس ، موظف إداري أو أي موظف محافظة آخر يقوم بفعل انتقامي ضد أي شخص يقدم بلاغا بحسن نية ، يشهد ، يساعد أو يشارك في التحقيق ، أو يشهد ، يساعد أو يشارك في الدعوى أو جلسات الاستماع الخاصة بالبلاغ . يشمل الفعل الانتقامي ، دون أن يكون حصراً‏ على أي شكل من أشكال الترويع ، الانتقام أو المضايقة .
. VI الاستئناف إذا لم يتم التوصل إلى حل البلاغ أو التظلم بشكل يرضي الهدف الذي تعرض للمضايقة ، العنف أو التمييز ، فإنه يستطيع الاستئناف إلى مسؤول حقوق الإنسان إذا كان هذا الأخير موظف محافظة ، أو إلى / Title IX منسق برامج المساواة إذا كان هذا الأخير طالباً‏ ، وذلك خلال عشرة ( ‎10‎ ) أيام دراسية من استلام نتائج تحقيق المحافظة . سيقوم محقق المحافظة بمراجعة الاستئناف ، وفي خلال عشرة ( ‎10‎ ) أيام من استلام الاستئناف ، سيصدق ، يعكس أو يعدل النتائج الواردة في البلاغ . يعتبر قرار محقق المحافظة نهائياً‏ . . VII تضارب المصالح إذا كان هناك تضارب في المصالح بالنسبة لأي طرف نتيجة هذه السياسة ، فسيتم اعتماد ترتيبات ملائمة ، على سبيل المثال لا الحصر : تعين أو التعاقد مع محقق طرف ثالث محايد لإجراء التحقيق ، أو تقديم اعتراض قضاني على الإجراء الذي يمثل تضارباً‏
أو تضارباً‏ محتملاً‏ في مصالح الشخص الذي اعتمد الإجراء من أجله . . VIII الحق في إجراءات بديلة لمعالجة الشكاوى هذه الإجراءات لا تنكر حق أي فرد في السعي لاعتماد سبل اعتراض أخرى من شأنها أن تضم توجيه اتهامات بمساعدة وكالات يرد تعريفها أدانه ، أو مباشرة إجراء في محكمة الولاية أو محكمة فدرالية .
دائرة حقوق الإنسان في ولاية مينيسوتا
‎625‎ Robert Street North St . Paul , MN ‎55155‎
الرقم المجاني : ‎800.657.3704‎ الطابعة عن بعد : ‎651.296.1283‎
الفاكس : ‎651.296.9042‎ www . humanrights . state . mn . us
وزارة التربية والتعليم الأمريكية
Office for Civil Rights , Region V ‎500‎ W . Madison Street - Suite ‎1475‎ Chicago IL ‎60661‎
هاتف : ‎312.730.1560‎
جهاز الاتصال الخاص بالصم : ‎312.730.1609‎ . IX مراقبة الحوادث سيقوم / Title IX منسق برامج المساواة بمراقبة وتيرة ، طبيعة وحدة المضايقة ، ورد المحافظة على حوادث المضايقة مع مرور الوقت ، وذلك لهدف التطرق إلى نجاعة جهود المحافظة في المنع والالتزام بهذه السياسة .
‎2021-22‎ كتيب سياسة المدرسة ‎policies ‎41‎ ahschools . us /