PLUS ULTRA LABORATORIES, C.A. MANUAL PLUS ULTRA LABS FINAL | Page 48

MANUAL DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS
DESCRIPCIÓN DE CARGOS
LAB OR ATOR IES , INC.
ANALISTA SELECCIÓN RECLUTAMIENTO/PERSONAL
RESPONSABILIDAD
Personas: capacidad para organizar, integrar, entrenar, dirigir y
controlar la acción de subordinación.
ALTA
A todo el
personal
Dinero: implica el riesgo por perdida de dinero o valores que están
bajo custodia
Equipo/herramientas: determinada por variables como costo,
complejidad tecnológica y riesgo de daños en aspectos como
utilización, conservación o mantenimiento. Creación de
planes y
estadísticas
Toma de decisiones: proceso para identificar y solucionar un curso
de acción para resolver un problema específico. Decide el nuevo
ingreso
Información confidencial: nivel de exigencia respecto a
discrecionalidad y reserva de datos e informes.
MEDIA
BAJA
No aplica
Información con
patrones