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3.2 Herramientas para aprender y fortalecerse en las competencias TIC para el desarrollo
profesional docente.
(De acuerdo con lo explorado en la Actividad N° 6 relaciona 5 herramientas para aprender de acuerdo
a los descriptores de desempeño que mencionaste en el ítem inmediatamente anterior).
DESCRIPTOR DE DESEMPEÑO: HERRAMIENTA PARA APRENDER
Promueve el uso y apropiación de herramientas y recursos
tecnológicos y digitales donde los estudiantes pueden analizar,
utilizar, producir y compartir información propia. Blogger
Propone actividades de comunicación abierta donde los
participantes aprenden a partir del reconocimiento de
experiencias significativas propias y colectivas. Facebook
Desarrolla metodologías de trabajo colaborativo donde el
aprendizaje se fortalece como resultado de la relación entre
docente - estudiante y la comunidad educativa. Google Drive
Incorpora actividades que estimulen la capacidad de búsqueda
y exploración crítica utilizando medios digitales y no digitales. WordPress
Contempla planes o acciones para su crecimiento y
sostenibilidad dentro y fuera de la comunidad educativa. Moodle
3.3 Cualidades del Líder TIC:
(Con base en la estrategia de trabajo motivador realizada en la Actividad N° 8, menciona 5 cualidades
que deben desarrollar sus pares como Líderes TIC).
CUALIDADES DEL LÍDER TIC:
1 Honestidad
2 Respeto a las ideas ajenas
3 Tolerancia
4 Paciencia
5 Solidaridad