El temps de serveis prestats a L ’ Auditori es computa per dies , en una determinada categoria professional , i , si és el cas , sumant els períodes de prestació de serveis que s ’ hagin pogut acumular en el temps .
Les persones del bloc B ) s ’ ordenaran per la puntuació total obtinguda en el procés selectiu amb convocatòria pública que hagin aprovat sense obtenir-hi plaça , de més a menys puntuació d ’ acord amb la puntuació final obtinguda en el procés selectiu .
Les persones del bloc C ) s ’ ordenaran per la puntuació total obtinguda en el procés selectiu per a la constitució o ampliació d ’ una borsa de treball , mitjançant convocatòria pública , de més a menys puntuació .
Les contractacions amb caràcter general es faran per ordre de blocs ( del bloc A al C ).
Els candidats dels blocs B ) i C ) s ’ integraran en el bloc A ) d ’ acord amb el nombre de dies treballats . En el cas de les persones del bloc C ) que sense haver iniciat cap prestació laboral superin sense plaça un procés selectiu , s ’ integraran en la borsa corresponent a la categoria superada sense plaça .
Es pot romandre en dues o més borses de treball de categories diferents .
La persona candidata que formi part de més d ’ una borsa de treball , independentment de què estigui prestant serveis o no a L ’ Auditori , estarà disponible en totes elles fins que comenci a prestar serveis en alguna , fet que implica restar en suspens en les borses restants , sempre que aquestes estiguin vigents . Un cop finalitzat el contracte per qualsevol de les causes legalment establertes , s ’ activarà d ’ ofici la seva disponibilitat en totes les borses mantenint l ’ ordre de prelació que tenia en el moment d ’ activar-se la suspensió al bloc que correspongui i actualitzant-se la posició a la borsa de la qual s ’ ha acabat el contracte .
L ’ ordre de les borses s ’ actualitzarà mensualment i es podrà consultar al web de L ’ Auditori ( https :// www . auditori . cat / treballa-amb-nosaltres ).
5 . Contractacions
Quan es produeixi una necessitat d ’ incorporació en una categoria determinada , es cridarà al candidat de la llista que correspongui , que en aquell moment no estigui prestant serveis amb contractació de la mateixa categoria .
S ’ oferirà al mateix empleat contractes temporals successius , quan es produeixin substitucions en un mateix lloc de treball .
El contracte de relleu es podrà oferir , prèvia consulta preceptiva i posterior autorització de la Comissió de Borses i amb la presentació d ’ informe justificatiu , a la persona candidata amb major nombre de dies treballats entre els que es trobin en aquestes situacions :
� Presti serveis amb un contracte de substitució de persona treballadora . � Estigui disponible a la borsa de la categoria sense prestar servei en aquell moment .