NWG // FLEXIBILITET |
||||||
Inköpskontoret i Shanghai New Wave Groups största inköpskontor ligger i Shanghai . Här har koncernen bedrivit inköpsverksamhet sedan 1992 . Den tidiga etableringen av kontoret har gett oss viktiga konkurrensfördelar genom åren . Idag har vi 110 anställda på våra kontor i Kina . Den lokala närvaron och vår möjlighet att effektivt kontrollera produktionen är exempel på fördelar med vår inköpsorganisation . New Wave Group har även inköpskontor i Bangladesh , Vietnam och Indien . |
det lättare att besöka fabriker och
kontrollera att producenterna tar sitt
sociala ansvar . Vi har egen CSR-personal
som arbetar heltid med att besöka ,
kontrollera och utbilda våra leverantörer .
Genom regelbundna besök och samtal
kan vi upptäcka eventuella brister i tid
och skapa långsiktiga relationer som
stärker våra samarbeten .
Produktion
New Wave Group äger ett fåtal egna
fabriker . I Sverige finns Segers och
Termos tillverkningsenhet för stickade
produkter samt Orrefors Kosta Bodas
glasproduktion . I Polen driver Toppoint
tryckeriverksamhet för tryck på bland
annat pennor och muggar och i Danmark
äger Dahetra en produktionsanläggning
för broderi och transfertryck . I USA
har AHEAD och Cutter & Buck viss tillverkning
i form av brodyr .
Logistik och lager
För att säkerställa att kvalitet , långsiktig
hållbarhet och skalfördelar uppnås i alla
|
led arbetar vi med samordning av våra
flöden :
# Största delen av våra produkter tillverkas i Asien och styrs via våra etablerade inköpskontor .
# Sjötransporter upphandlas och styrs centralt . Genom samlastning mellan våra leverantörer och våra mottagande bolag håller vi hög precision och god ekonomi i vårt transportintensiva flöde .
# För att hålla en hög servicenivå sker leverans till marknaden från lokala lager som supporteras från centrala lager . Antalet lagerpunkter minskar i syfte att minska kapitalbindning samtidigt som leveransförmågan ökar .
# Genom att försäljnings- och distributionskanaler för profil respektive detaljhandel samordnats erhålls ytterligare synergier och minskade säsongsvariationer .
|
||||
Decentraliserad organisation och entreprenörskap |
Samverkan inom koncernen |
Ett starkt erbjudande |
||||
Decentraliserad organisation
Entreprenörskap
|
+ |
Lager
Marknadsföring
Företag Sport & Fritid Gåvor & Heminredning
Inköp
Logistik
|
Profiilmarknaden
Premium
Basic
Detaljhandelsmarknaden
|
|||
Design
Produktutveckling
|
||||||
ÅRSREDOVISNING // 017 |