relaciones personales , a veces como líderes o como miembros de un grupo o iglesia sólo queremos decirle a la gente qué hacer o qué no hacer y no podemos olvidar que es Su pueblo y son personas reales y están allí no para servirme a mí o al pastor de la iglesia , están allí para servir al Señor . Entonces esa es la equidad que necesitamos construir antes de empezar a construir nuestro equipo creo que eso cambió mi mentalidad porque ahora amo a las personas con quienes estoy sirviendo y no a las personas que me están sirviendo o solo a la gente que está sirviendo a mi visión si no que todos juntos estamos sirviendo con una misma visión . Y creo que cuando empezamos a amar a la gente con quienes estamos sirviendo , la gente realmente abre nuestra agenda para tener tiempo para ellos , para conocer sus corazones , su visión , sus pasiones , creo que esa es una de las cosas que ayudarán a construir un equipo fuerte , será un equipo basado en el amor en primer lugar y luego en el carácter porque entonces nos conoceremos . Se hará más fácil para mi pastor decirme algo que tengo que hacer mejor o para mí para decirle a algunos de mis amigos " Mira , debemos crecer más en esta área " así que creo que para mí una de las piezas clave en la construcción del equipo sería pasar tiempo consiguiendo ese tiempo de calidad , ese tiempo de equidad con las personas 1 a 1 como persona no sólo como un líder o alguien que está sirviendo
[ Jacobo ] Me encanta eso ! una de las cosas que me encanta aquí sobre Gateway y algunas de las cosas que he aprendido es que creemos que el ministerio corre a la velocidad de la confianza , para mí creo que ha sido uno de los elementos clave del ministerio , simplemente entendiendo que si queremos construir el ministerio , necesitamos construir confianza . ¿ Cómo construimos confianza ? Construyendo una relación primero , estamos construyendo un Reino , pero construimos el Reino mediante la construcción de la relación , mediante la construcción de personas y me encanta la idea o la imagen que veo cuando la Biblia dice que cuando Jesús vio a la multitud sentía compasión por ellos , por que simplemente no vio una multitud , no vio a mucha gente , El vió las necesidades de cada uno de ellos . Creo que un líder necesita ayudar a las personas a entender su lugar , entender su tiempo , su asignación y asignación divina y también saber cómo pueden agregar valor al equipo . Si tenemos esa confianza , podemos tener
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