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Cargo Estructurado Clasificación Funciones Especificas
Responsabilidad
Requisitos Mínimos
Línea de Dependencia
Cargo Estructurado Clasificación Funciones Especificas
Responsabilidad
Requisitos Mínimos
I i.
Gerencia de Planeamiento, Presupuesto y CTi
TECNICO ADM INISTRATIVO I |
SP-AP |
1. |
Ordenar, clasificar, codificar, archivar, mantener y actualizar los archivos |
documentales y digitales de las actividades ejecutadas según el Plan |
Operativo Institucional; a fin de plasmarlo en la Memoria Anual e |
Informe de la Gestión. |
2. |
Atender y orientar al público sobre consultas y gestiones por realizar en |
lo que respecta a la ejecución de Actividades y Proyectos. |
3. |
Ejecutar el pedido de útiles y materiales de escritorio requerido por la |
Sub Gerencia y efectuar su distribución. |
4. |
Mantener inventariado los bienes en uso de la oficina. |
5. |
Utilizar el correo electrónico |
institucional como herramienta de |
|
coordinación y gestión. |
|
6. |
Otras funciones del cargo que le sean asignadas. |
Es responsable del cumplimiento de las fundones asignadas y de la conservación y mantenimiento en buen estado de los bienes patrimoniales a su cargo.
• Egresado de Instituto Superior con estudios de Administración y carreras afines.
• Conocimiento de computación e informática avanzado.
• Experiencia en 01 año en labores de su especialidad.
• Depende directamente del Sub Gerente de Desarrollo del Pueblo Ashaninka.
ASISTENTA SOCIAL I S P-A P
1. Coordinar y proponer la ejecución de programas de Bienestar Social: educativos, recreativos, promoción y prevención de la salud de todo el personal.
2. Coordinar con entidades públicas y / o privadas que contribuyan con el bienestar de la población.
3. Realizar. visitas domiciliarias cuando el caso lo requiera y emitir informes sociales.
4. Controlar que la ejecución de los programas de bienestar, recreación y salud, se realicen de acuerdo a lo establecido.
5. Realizar acciones de capacitación del personal a fin de mejorar su formación técnica o profesional para un mejor y cabal desempeño de sus funciones.
6. Otras funciones del cargo que le sean asignadas.
Es responsable del cumplimiento de las funciones asignadas y de la conservación y mantenimiento en buen estado de los bienes patrimoniales a su cargo.
• Egresado de Instituto Superior en las carre
• Capacitación especializada en el área.
• Experiencia 01 año en labores de la esofiti; "