Magazine Coachend Vlaanderen
21 Maart 2014
1. Mindset:
Alles begint met de juiste mindset. Volgens Simon Sinek, auteur van het boek “Start
with why?” is het belangrijk om te starten met de vraag “Waarom wil ik een eigen
praktijk”, eerder dan te starten met “Hoe start ik mijn praktijk?” Heel veel coaches
starten hun coachpraktijk met het idee “om mensen te helpen” of om hun
“levenservaringen en levenslessen” te delen met anderen. Op zich is dat fantastisch
maar je kan als vrijwilliger ook mensen helpen. Als je echt een eigen praktijk wilt
opzetten en coachen niet als een hobby beschouwd, moet je anders gaan denken.
Veel (beginnende) coaches blijven dan ook steken in het “coach-zijn” en vergeten
dat ondernemen meer is dan enkel je passie uitvoeren, winst is ook belangrijk. Door
winst te maken kan je jezelf beter ontwikkelen en daardoor ook je klanten beter
helpen.
Volgens Anthony Robbins, de Amerikaanse performance coach hangt succes in
business voor 80% af van je mindset en slechts 20% van je technische skills.
Technische skills en business skills kan je leren. Niemand kan je echter meer
zelfvertrouwen, veerkracht of doorzettingsvermogen geven. Dat moet uit jezelf
komen, hoewel een business coach je hierbij ook kan ondersteunen. Als zelfstandige
ondernemer zullen je eigen overtuigingen, waarden en belemmeringen een grote
impact hebben op je success.
Case study
Uit het antwoord op de vraag “Waarom?” blijkt dat de coach zich niet als
ondernemer ziet, maar als iemand die eerder toevallig in het coach vak gerold is
omdat “vrienden die kampten met problemen naar haar toe kwamen”. Hoewel ze nu
een praktijk heeft, blijkt ze nog steeds vast te zitten in de mentaliteit om vrienden te
helpen, waardoor ze niet echt de echte waarde van haar diensten durft te vragen.
Ook al omdat veel van haar klanten vrienden van vrienden zijn.
2. Helderheid:
Een tweede belangrijk element om succesvol te zijn als coach is helderheid.
Helderheid over je business idee, helderheid wat je wenst aan te bieden, helderheid
omtrent je klanten waarmee je wenst te werken. Als voor jezelf geen duidelijk beeld
hebt over hetgeen je doet of over je doelgroep dan is het voor je mogelijke klanten
zeker niet duidelijk, waardoor mogelijke klanten je niet zullen contacteren. Zorg dat
het voor jezelf duidelijk is aan welke behoefte of vraag je kan voldoen, wat je
vaardigheden zijn en welke oplossing je kan bieden voor je doelgroep.
42.