6
Teksti:
Jaana Suutari
Kuntoutuksen ohjaaja -opiskelija
Suvi Tella
Kuva: Varma
tahtotilaa auttaa ja löytää ratkaisuja sil-loin kun työntekijän työkyky on uhattuna.
Suvi Tella nostaa mielenterveysongelmat tämän ajan suurimmaksi työkyvyn uhkak-si. Saman huomion kertovat Eläketurva-keskuksen tilastot työkyvyttömyys-eläkkeelle siirtymisen yleisimmistä pe-rusteista. Vanhat kunnon tuki- ja liikun-taelinvaivat tulevat hyvänä kakkosena, mutta niitä osataan jo ennaltaehkäistä.
Viimeisen vuoden aikana työkykyjoh-tamisen keskusteluissa yritysten kanssa ovat nousseet esille erityisesti nuoret ja nuorten jaksamisen haasteet työelämäs-sä. Nuorten haasteet näkyvät työssä oirei-luna ja ongelmina jaksamisessa ja usein taustalla saattaa olla yleisesti elämänhal-lintaan liittyviä tekijöitä.
Suvin terveiset alan opiskelijoille:
Työeläkekuntoutus on merkityksellistä työtä, jolla on saatu hyviä tuloksia. Erityisen mielenkiintoiseksi alan tekee se, että siinä yhdistyvät sosi-aalipolitiikka, koulutuspolitiikka, yhteiskunnalliset asiat ja terveysnäkö-kulmat. Työeläkekuntoutus vaatii pitkäjänteisyyttä, sillä tulokset eivät näy hetkessä. Lopputulos on palkitsevaa, kun pitkien prosessien jälkeen työn-tekijä palaa työelämään ja löytää oman suunnan kriisin jälkeen.
Onnistunut työeläkekuntoutus on myös yritysten kannalta palkitsevaa usein taloudellisestikin. Työeläkekuntoutus on yhteiskunnallisena työnä aina win-win-win -tilanne. Voittajia ovat työntekijä, taustaorganisaatio ja yhteiskunta.