OPINIÓN DEL CIO
Demasiadas personas involucradas en demasiadas decisiones paralizarán su capacidad de pivotar rápidamente y responder .
Eric Lefebvre , CTO en Sovos
Principales señales de que puede ser hora de reestructurar su departamento de TI
Eric Lefebvre , CTO de Sovos , analiza cómo los CIO pueden buscar señales de que el departamento de TI de una empresa puede necesitar una reestructuración .
Reconocer las señales de advertencia de que su departamento necesita un cambio es fundamental para ejecutar las transformaciones y la visión general de su empresa .
Como CIO que trabaja para cumplir con las prioridades de su organización para cumplir con los objetivos comerciales en el escenario económico actual , es posible que no siempre pueda identificar de inmediato o incluso querer reconocer las señales de que su departamento de TI necesita una reestructuración organizativa .
Sin embargo , estos problemas no desaparecerán por sí solos . Solucionar los problemas requiere liderazgo , determinación y convicción para actuar . Aquí hay cuatro señales que todo CIO debe tener en cuenta :
No puede mantenerse al día con las demandas del mercado
El entorno actual en el que viven los CIO es inevitablemente exigente . No solo es importante para su organización satisfacer las demandas cambiantes del mercado , sino que también superarlas a medida que las transformaciones se ponen en práctica simultáneamente puede tener efectos duraderos en los objetivos y metas de su organización si no se maneja adecuadamente .
Ser incapaz de mantenerse al día con las demandas de su industria puede verse diferente dependiendo de la estructura de su organización . La lucha por el talento continúa a pesar de las reducciones de dos dígitos en las empresas de toda la industria . Los costos del
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