Mentorstvo
Prema Clutterbuck i Sweeney (1997), mentorstvo je koristan odnos koji se temelji na
razmjeni znanja, iskustava i dobrih praksa. Mentori pomognu drugima manje iskusnim od
sebe, da se dobije povjerenje, jasniju svrhu, uvid i mudrost. Na taj način, mentor je takoĎer
utjecalo na odnos mentorstva kao on / ona uči od mentees. Postoji šest glavnih obiljeţja
mentorstva i oni su ovdje prikazano:
Karakteristike mentorstva:
1. fokusira se na napredak.
2. Je više dugoročno nego kratkoročno odnos.
3. Pruža intuitivno povratne informacije.
4. Razvija sposobnosti i kompetencije mentora i primatelja mentorstva.
5. Je vođen od strane učenika i učitelja.
6. Pomaže u izradi rješenja po vlastitoj mjeri.
21