İNFOGRAFİK
İş Dünyasında
Yolsuzluk
Nasıl Algılanıyor?
Etik ve İtibar Derneği TEİD
ve BAREM işbirliğiyle
gerçekleştirilen “Özel Sektör
Yolsuzluk Algı Araştırması”nın
sonuçları 5. Uluslararası Etik
Zirvesi’nde açıklandı. Son
derece çarpıcı sonuçların çıktığı
araştırmaya katılanların dörtte
biri yolsuzluk yaygın diyor…
28
E
tik ve İtibar Derneği TEİD, “Bugünü Anlamak,
Yarına İlham Vermek” temasıyla iş dünyası,
akademisyen ve hukuk çevrelerinin önde gelen
isimlerinin katılımıyla 17 Haziran 2015 tarihinde İstanbul Bilgi Üniversitesi Santral Kampüsü
Çağdaş Sanatlar Müzesi’nde 5. Uluslararası Etik
Zirvesi’ni gerçekleştirdi. Zirvede, gündem maddeleri arasında
olan yolsuzluk konusu kapsamında, BAREM ve TEİD işbirliğiyle yapılan, özel sektör çalışanları ile orta ve üst düzey yöneticiler arasında gerçekleştirilen “Özel Sektör Yolsuzluk Algı
Araştırması”nın sonuçları açıklandı.
Araştırmaya göre çalışanlar ve yöneticiler özel sektörde yolsuzluğun yaygın olduğu kanısında. Araştırma, yolsuzluğa
yönelik algının hangi sektörlerde daha yüksek olduğunu ve
hangi şartlar altında tolere edilebileceğine dair görüşleri gözler önüne seriyor. Rapor, şirketlerin etik değerlere uyumunu
değerlendiriyor, etik dışı davranışların iş sonuçlarına etkisini
ve yolsuzlukla mücadelede özel sektörün rolünü mercek altına alıyor.
Zirvede TEİD Genel Sekreteri Tayfun Zaman’ın moderatörlüğünde Barem Kurucu Başkanı Doç. Dr. Pervin Olgun ve Etik
ve İtibar Araştırmaları Danışmanı Nuran Aksu’nun katılımıyla
düzenlenen oturumda açıklanan araştırma raporu çarpıcı sonuçları ortaya koyuyor.
Araştırma kapsamında “Özel sektör içerisinde yaşanan etik
dışı davranışların, yolsuzluk vakalarının ne ölçüde yaygın
olduğuna inanıyorsunuz?” sorusuna katılımcıların %8,9’u
yolsuzluk “çok yaygın” derken, %25,9’u “yaygın”, %34,1’i
ise “biraz yaygın” yanıtını veriyor. “Yaygın değil” yanıtını verenler %26 iken, “hiç yaygın değil” diyenler sadece %5,2
düzeyinde kalıyor.
%81,6 “ÖNCÜ OLMALIYIZ”
Araştırma, yolsuzlukla mücadele konusunda özel sektörün
etkisini de mercek altına alıyor. Bu bağlamda “Etik dışı davranışlar ve yolsuzluk Türkiye’de özel sektörün gelişimini
engelleyecek önemli bir sorundur” görüşünü katılımcıların
%81,9’u onaylıyor. Buna bağlı olarak, “Özel sektörün etik
dışı davranış ve yolsuzlukla mücadele konusunda öncü olması, yolsuzluğu azaltmada önemli bir etkendir” görüşünü
de katılımcıların %81,6’sı paylaşıyor.
%93 “EVET, İHBAR EDERİM”
“Eğer şirketinizde etik dışı davranış sergileyen bir çalışan
görürseniz ilgili mercilere ihbar eder misiniz?” sorusunu ise
katılımcıların %93’ü “evet, ihbar ederim” diye yanıtlarken,
%7’si “hayır, ihbar etmem” şeklinde yanıtlıyor. Ancak “tedirgin olmadan ihbar edebileceğine inanan” katılımcıların
oranı %54 seviyesinde kalıyor. Öte yandan, etik dışı davranışı
ihbar etmeyeceğini söyleyen katılımcıların %44,4’ü “sonuç
vereceğini düşünmüyorum”, %40’ı “kimliğimin ifşa edilmesinden ve sonuçlarından korkarım”, %24’ü “yasal ihbar
mekanizmalarının yetersiz olduğunu düşünüyorum”, %6’sı
“ödüllendirildiğim bir sistem bulunmuyor”, %6’sı “sektörde
yolsuzluk yaygın, herkes öyle iş yapıyor”, %16’sı ise “bilmiyorum” gerekçelerini ileri sürüyor