DOSYA / Raporlama
RAPORLUYORUM
O HALDE VARIM!
Ölçemezseniz yönetemezsiniz; ama öncelikle ölçtüğünüzü biçtiğinizi, raporlayacaksınız.
Bunun bilincinde olan 21. yüzyıl şirketleri kendilerini yavaş yavaş şeffaf bir raporlama
sürecine açıyorlar. Etik yönetiminin yolu da zaten en sonunda Etik Raporlamaya çıkıyor.
Öyle veya böyle, çevresel ve sosyal etkilerini raporlamayan bir kuruluşun yeni binyılda
işi çok ama çok zor…
O
nlarca yıl bakar durursunuz ve hiçbir şeyin değişmediğine yemin edebilirsiniz çünkü temel
toplumsal eğilimler, değişimler, öyle bir günde
gerçekleşmez. Toplumsalın dip dalgaları, yavaş
yavaş aşındırır en sert kayaçları. Bu nedenle
değişiklikleri görmek, tarihsel bir bakış gerektirir ve aceleci analizler çoğu zaman yanlış sonuçlar çıkarmak
içi birebirdir.
Bugün Büyük Değişimler Çağında yaşadığımızdan kuşkulanmak için herhalde ya deli ya da paranoyak olmak
gerekiyor. Ancak değişimin teknolojik ve dolayısıyla sadece “teknik” mi, yoksa teknikle birlikte, eşzamanlı olarak “sosyal”, “iktisadi” ve
“kültürel” de olup olmadığı konusu üzerinde
hararetli tartışmalar hüküm sürmeye devam ediyor.
Nasıl sürmesin ki! Tüm dünyayı birbirine bağlamaya,
sınırları ortadan kaldırmaya yönelik gücünü görmemek
için kör olunması gereken dijital teknoloji olanakları büyük bir hızla ucuzlar ve yaygınlaşırken; diğer yandan etnik,
dinsel, kültürel fay hatlarının insanlığı ölümcül şekillerde
böldüğünü parçaladığına tanık oluyoruz. Dolayısıyla cep
telefonu düzeneğini bir iletişim olanağı mı, yoksa uzaktan
kumandalı bomba düzeneği mi; interneti bir bilgi alıverişi ve kültürel diyalog olanağı mı, komplo teorilerinin ve düşmanlık tohumlarının ekildiği
dijital bataklıklar mı olduğuna her
zaman bir çırpıda karar veremeyebiliyor insan…
Aynı şey şirketler ve kuruluşlar için
de geçerli değil mi? Onlar da, bu büyük değişim çağına ayak uyduranlar
ve uydurmayanlar diye ikiye ayrılmaya başlamadı mı gözümüzün önünde?
Peki değişime uymak ne demek? Hatta değişimin ta kendisi olabilmek?
İşte o yolun başlangıcında, şeffaflık
ve etik yönetimi yazıyor. O nedenle,
günümüz ekonomik ve toplumsal ya-
İllustrasyonlar: Burak TIĞLI
15