ETİK
TEİD ’ den İş Etiği ve ESG ' nin İtibara Etkisi Araştırması
20
Etik ve İtibar Derneği ( TEİD ), Türkiye ’ deki kuruluşların iş etiği ve çevresel , sosyal ve yönetişim performanslarının kurum itibarları ile ilişkilerini belirlemek üzere ZENNA Danışmanlık ve KPMG Türkiye aracılığıyla gerçekleştirdiği " TEİD İş Etiği ve ESG ' nin İtibara Etkisi Araştırması " nı tamamladı .
İş dünyasında etik kültürünün yaygınlaşması ve bu konuda toplumda farkındalık yaratmak için çalışan Etik ve İtibar Derneği ( TEİD ) olarak , etik , uyum ve itibar risklerin yönetimi alanında , en güncel verileri paylaşmayı temel çalışma konularından biri olarak görmektedir . Böylece konunun uzmanlarınca analiz edilmiş verilerin ülkemizde şirketlere yardımcı olacağı amaçlanmaktadır .
Bu amaç doğrultusunda bizlere istatistiksel destek vermesi hedefiyle , Etik ve İtibar Derneği ( TEİD ) ülkemizdeki kuruluşların İş etiği ve ESG ( çevresel , sosyal ve yönetişim ) performanslarının kurum itibarları ile ilişkilerini belirlemek üzere ZENNA Danışmanlık ve KPMG Türkiye aracılığıyla “ TEİD İş Etiği ve ESG ’ nin İtibara Etkisi Araştırması “ nı gerçekleştirdi .
“ TEİD İş Etiği ve ESG ’ nin İtibara Etkisi Araştırması “ nın raporunun lansmanı ve değerlendirme panelinin yapıldığı etkinlikte açılış konuşması yapan TEİD Yönetim Kurulu Başkanı Aslı Ertekin , “ Etik , uyum , itibar , sürdürebilirlik gibi kavramlara gereken özeni , değeri vermeyen kurumların ekonomi dünyasında yolculuklarında karşılaşabilecekleri riskler çoğaldı . İtibarını kaybeden şirketlerin , tüm geleceklerinin ipotek altında olduğu reddedilemez bir gerçek . Çevresel , sosyal ve yönetişimsel uygulamaları ifade eden ESG yani Environmental , Social , and Corporate Governance ( Çevresel , Sosyal ve Kurumsal Yönetişim ) kriterleri ile geleneksel finansal analizin yanı sıra finansal olmayan potansiyel risk ve fırsatları da incelenerek yatırımcılara daha kapsamlı bir analiz sunulması amaçlanıyor .
Biz de 2010 yılında beri faaliyetlerine devam eden Etik ve İtibar Derneği olarak bugün 200 ’ e ulaşan kurumsal üyelerimiz ile faaliyetlerimize hızla devam ediyoruz . Dernek olarak ülkemizde yapılması gereken öncelikli çalışmalardan birinin de bilimsel yöntemlerin yardımı ile yapılmış durum analizi olduğunu düşündük . Bu açıdan ilk olarak yola ülkemizdeki kuruluşların İş etiği ve ESG ( Environmental , Social and Governance / Çevresel , Sosyal ve Kurumsal Yönetişim ) performanslarının kurum itibarları ile ilişkilerini belirlemek üzere bir araştırma yapmak olarak belirledik . Uluslararası alanda da bir ilk olan , ZENNA Danışmanlık ve KPMG Türkiye aracılığıyla gerçekleştirdiğimiz araştırma ile iş etiği ve ESG konu-