sağladığını belirtti . Diesing , sorumlu |
||||||
iş davranışının , şirketlerin sadece kendi |
||||||
operasyonlarıyla sınırlı kalmayıp , |
||||||
tüm değer zinciri boyunca hem olumlu |
||||||
hem de olumsuz etkilerini yönetmeyi |
||||||
gerektirdiğini vurguladı . Ayrıca |
||||||
OECD ' nin rehberinin ulusal yasalar ve |
||||||
AB düzenlemeleriyle nasıl uyumlu olduğunu |
||||||
açıkladı . OECD ’ nin bu alanda |
||||||
ülkelere ve şirketlere nasıl destek sağladığını |
||||||
örneklerle anlattı . |
||||||
Danimarka Örneği |
||||||
Danimarka İstanbul Başkonsolosu |
||||||
Thierry Hoppe ise Danimarka ’ nın |
||||||
|
T . C . Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Teşvik Uygulama ve Yabancı Sermaye Genel Müdürlüğü Daire Başkanı Onur Ataoğlu
rumlu İş Yönetimi Yöneticisi Lena Diesing
ise OECD ’ nin sorumlu iş davranışı
rehberinin tarihsel gelişiminden ve
|
TEİD Yönetim Kurulu Üyesi Eray Akdağ
kapsamından bahsetti . 1976 ’ da ilk kez kabul edilen rehberin , 2023 ’ te güncellenerek çağın yeni zorluklarına uyum
|
sürdürülebilirlik konusundaki öncü rolüne değinirken , Danimarka ’ daki şirketlerin genellikle küçük ölçekli olmasına rağmen , sürdürülebilir iş modelleriyle uluslararası arenada öne çıktığını söyledi . Danimarka ' nın kamu |
29 |