Hierro y Acero Edicion 71 | Page 28

28 El objetivo principal del programa “Steelworker for the Future” es el de facultar a los graduados de preparatoria a que escojan esta alternativa educativa haciéndolos más elegibles al momento de graduarse. Este programa tiene el propósito de construir una bolsa de candidatos que estén preparados para trabajar para la compañía ArcelorMittal o para cualquier otra empresa manufacturera como técnico de mantenimiento. El programa está diseñado para que los estudiantes desarrollen las habilidades básicas en una escuela asociada, hacer que consigan el nivel mínimo aprobatorio en el examen de admisión de competencias, y que después posean el conocimiento para ser capacitados de manera continua en un equipo específico. Es importante que los estudiantes, padres de familia y administradores entiendan la necesidad de la compañía ArcelorMittal, así como la importancia y la solidez de la industria manufacturera estadounidense en su conjunto, y que las habilidades obtenidas en el programa se puedan aplicar en todas las empresas manufactureras. creen tener el interés de convertirse en ingenieros, pero luego se dan cuenta que la ingeniería es muy pesada en teoría y matemáticas; mientras que un técnico tiene una capacitación similar pero su experiencia es más práctica. El programa “Steelworker for the Future” también es atractivo para los adultos que estén buscando cambiar de carrera y estén interesados en el programa, así como en cumplir con los requisitos del mismo. El programa aborda un reto importante de mano de obra para la compañía ArcelorMittal, la industria acerera estadounidense, así como para la industria manufacturera estadounidense. Es una relación ganar- ganar tanto para los empleadores potenciales como para los trabajadores, así como para las escuelas asociadas y las comunidades en las cuales opera ArcelorMittal. ¿Qué es lo que hace el programa único en su tipo? Las prácticas profesionales o internships en ArcelorMittal se han limitado tradicionalmente a las carreras profesionales tales como ingeniería, recursos humanos, contabilidad, etc. Sin embargo, el programa