Son instrumentos que utilizan las
organizaciones en su intento de adaptarse
a los cambios que ocurren en el ambiente.
REINGENIERÍA
reformulación fundamental y diseño
radical de los procesos empresariales.
RESTRUCTURACIÓN
proceso por medio del cual los gerentes
cambian las relaciones de tarea y
autoridad y rediseñan la estructura y
cultura organizacional.
INSTRUMENTOS DEL CAMBIO
INNOVACIÓN
uso exitoso de las habilidades y recursos para crear nuevas tecnologías o
nuevos bienes y servicios.
TRABAJADORES FLEXIBLES
Los empleados tienen que desarrollar habilidades para desempeñar
cualquiera de las tareas necesarias.
EQUIPO DE TRABAJO FLEXIBLE
grupo de trabajadores que asume la responsabilidad de desempeñar
todas las operaciones necesarias para completar una etapa.
REALIZADO POR: ANDRÉS VIVAS