COACH EDUCATIVO PLAN COACH EDUCATIVO TIC 2 | Page 11

5.4
El Líder TIC y las Comunidades de Práctica:
¿Qué es una comunidad de práctica?
Las comunidades de práctica son grupos sociales generados para desarrollar conocimientos
especializados que comparten una reflexión de su experiencia práctica para fortalecer sus
interacciones y prácticas.
Una comunidad de práctica vuelve explícita la transferencia informal de conocimiento dentro
de redes y grupos sociales ofreciendo una estructura formal que permite adquirir más
conocimiento a través de las experiencias compartidas dentro del grupo. Por último, la propia
identidad del grupo se refuerza el aprendizaje como un proceso de 'participación' y 'liderazgo'
compartido. El liderazgo informal es básico en las organizaciones y tiene un papel de difusión de
la labor del grupo y de observación de la implantación de su trabajo en la práctica.
6 LA GESTIÓN DEL LÍDER TIC EN LA CONSTRUCCIÓN DE ESPACIOS DE
SOCIALIZACIÓN
6.1
Potenciando una comunidad de Práctica.
¿Cómo potenciar una comunidad de práctica?
1. Despertando la confianza entre los miembros de la comunidad y promoviendo el
aprendizaje con nuevas estrategias didácticas.
2. Promoviendo el aprendizaje colaborativo, donde cada miembro se nutre con cada uno
de los aportes brindados por sus compañeros.
3. Reduciendo el riesgo, ya que se consiguen mejores resultados por medio de mejores
prácticas. El Coach ofrece ayuda a los Docentes y estos modelan nuevas formas de
integrar las TIC.
4. Construyendo en el contexto e integrando el aprendizaje por medio de un programa
profesional que acoge a los maestros y les ayuda
5. Haciendo una integración de las TIC, con esto el Coach y las comunidades eliminan el
esquema de desarrollo profesional en el que se tiene una talla única para todos y
sustituyéndose por uno que cambia adaptándose a los estilos, las necesidades y la
enseñanza personalizada.