I to baš u trenutku kada su se spremali
za predstojeću sezonu. Novi koronavirus
otežao je život zaposlenima i poslodavcima,
ali i onima koji čekaju sezonski ili
stalni poso. Baš u periodu od marta do
kraja maja, nezaposleni i poslodavci su
u potrazi jedni za drugima…Iz Zavoda
za zapošljavanje kazali su za Caffe
Montenegro da je od početka godine do
15. marta oglađeno 893 slobodna radna
mjesta iz oblasti turizma i ugostiteljstva.
Najtraženija zanimanja iz ove oblasti,
kako tvrde, su sobar/ica, higijeničar/ka,
kuvar/ica, konobar/ica,
servir/ka i slično.
“Generalno govoreći o potražnji radnika
za poslovima u turizmu i ugostiteljstvu,
može se zaključiti, da prema
našim podacima, u ovom periodu godine
potražnja počinje da raste i traje obično
do kraja maja, odnosno, juna mjeseca”,
kazali su iz Zavoda. Tokom marta, prema
njihovim podacima, u ponudi radne
snage bilo je oko 2.600 nezaposlenih sa
zanimanjima turističko – ugostiteljske
struke. Pored njih, interesovanje za rad u
oblasti turizma i ugostiteljstva, posebno
u vrijeme sezonskih poslova, pokazuje i
znatan broj studenata i đaka. U Zavodu
tvrde da se tokom cijele godine javlja
deficit domaće radne snage kada je riječ
o poslovima u ugostiteljstvu, ali je najviše
izražen u periodu glavne turističke
sezone - od maja do oktobra.
U ovoj godini, do 13. marta, poslodavci
su Zavodu prijavili 4.765 slobodnih radnih
mjesta, od čega je 867 za djelatnost
usluga smještaja i ishrane. Najviše radnih
dozvola izdato je radnicima iz Turske,
zatim Srbije, Albanije, pa BiH i Kosova.
HOTELI: PRAZNI ILI PRETVO-
RENI U KARANTINE
Hotelijeri su među prvima dobili uputstva
kako da se ponašaju u slučaju pojave
koronavirusa, što ne čudi, s obzirom da
je tokom februara i marta bio visok nivo
rizika da neko iz inostranstva dođe u
Crnu Goru inficiran. Mnogi od njih ostali
su prazni, a rijetki su pretvoreni u karantine,
za smještaj osoba koje dolaze iz
inostranstva i koji zatvoreni u sobama
moraju provesti narednih 14 dana.
Institut za javno zdravlje preporučio je
prije registrovanja epidemije da se sprovode
i poštuju opšte mjere za sprečavanje
prenosa infekcije. Ukazao je da treba
obezbijediti adekvatan i funkcionalan
Novi koronavirus otežao
je život zaposlenima
i poslodavcima,
ali i onima koji čekaju
sezonski ili stalni posao.
Baš u periodu od marta
do kraja maja, nezaposleni
i poslodavci
su u potrazi jedni za
drugima… Iz Zavoda za
zapošljavanje kazali su
za Caffe Montenegro da
je od početka godine do
15. marta oglašeno 893
slobodna radna mjesta
iz oblasti turizma i
ugostiteljstva
sistem ventilacije, dostupnost osnovnih
sredstava za održavanje lične higijene
gostiju i zaposlenih (tekuće vode
i sapuna), kao i sredstava za dezinfekciju
ruku i radnih površina. Takođe je
potrebno obezbjediti adekvatnu količinu
toplomjera, papirnih maramica, papirnih
ubrusa za ruke, hirurških maski, rukavica
za jednokratnu upotrebu, vreća za
otpad, rastvora za dezinfekciju površina,
sredstava za održavanje higijene
prostora i dezinfekciju velikih površina,
dispenzora sa sredstvima za
dezinfekciju ruku.
Za slučaj pojave simptoma kod gostiju,
hotel treba da ima spreman sopstveni
plan postupanja i komunikacije u kojem
ključni elementi treba da budu obavještenje
gostima šta da rade u slučaju pojave
simptoma (tzv. „Dear guest letter“).
Akcenat se mora staviti na kontaktiranje
posebno određenog zaposlenog u hotelu
koji će onda da obavijesti nadležnog
ljekara i/ili epidemiologa. Potrebno je i
osigurati izolaciju osobe u sobi, ali i omogućiti
joj sav potreban komfor: dostavu
hrane, ljekova, te pružanje zdravstvene
pomoći bilo u sobi ili u najbližem
domu zdravlja…
Protokol Instituta je da gost, za kojeg
postoji sumnja da je zaražen, treba
da ostane u sobi sa zatvorenim vratima,
dostaviti mu hiruršku masku uz
posebne mjere zaštite, kao i papirne
maramice I sredstva za dezinfekciju
ruku. Zaposlenima treba savjetovati
da ne ulaze u sobu. Maske, rukavice i
slična zaštitna oprema treba da se nakon
upotrebe odlože u plastične vreće i
kantu za otpadke sa poklopcem, idealno
23