менеджмент • start-up
АРЕНДА РАБОЧЕГО МЕСТА:
ВЫГОДА ДЛЯ МАСТЕРА ИЛИ САЛОНА?
Тема сдачи в аренду рабочих мест в салонах красоты стара как мир. Но особую актуальность
она получает именно во времена кризисов и спадов потребительской активности.
Проанализируем бизнес-модель салона красо-
ты, в котором практикуется сдача рабочих мест
в аренду. Рассмотрим плюсы и минусы подобной
модели ведения бизнеса:
ПЛЮСЫ:
ГАРАНТИРОВАННЫЙ ДОХОД | Достаточно
условный плюс, если оплату взимать по окон-
чании периода аренды, поскольку ничего не
мешает сослаться на форс-мажор (отсутствие
денег/клиентов, долги, личные обстоятельства)
и исчезнуть в конце отчетного периода без
оплаты и даже без предупреждения. Если получать
оплату в ежедневном формате, то существует
риск не обнаружить вовремя поломку оборудо-
вания/техники либо не обнаружить мастера на
рабочем месте в следующую смену.
Подстраховаться можно, если:
∙ брать предоплату, причем, подобно арендода-
телям в сфере недвижимости, на 2 месяца вперед
(на случай повреждения оборудования/ремонта/
бытовой техники и пр.);
18
beauty day • 15 апреля - 1 июня 2015
∙ заключать официальный Договор аренды (и, соот-
ветственно, платить налоги).
ОТСУТСТВИЕ МАТЕРИАЛЬНЫХ ЗАТРАТ
НА РЕКЛАМУ, ПОКУПКУ ПРЕПАРАТОВ
И ОБОРУДОВАНИЯ | Однозначное преимущество,
однако подводные камни возникают, когда начи-
наем распределять затраты на покупку средств
по дезинфекции, оплату труда уборщицы, сантех-
ника, администратора; ремонт бытовой техники
и мебели общего пользования. Чаще всего арен-
датор экономит на всем вышеперечисленном.
ОТСУТСТВИЕ ЗАТРАТ ВРЕМЕНИ НА ПРОВЕДЕНИЕ
УЧЕТА И КОНТРОЛЯ | В целом экономится 3-4 часа
времени ежемесячно на проведение инв