Строители Татарстана СТ_май_ | Página 9

ИТОГИ

« В Республике Татарстан уделяется особое внимание вопросам соблюдения норм охраны труда и техники безопасности. Мероприятия, проводимые Содружеством строителей, позволяют из года в год снижать количество несчастных случаев на строительных площадках организаций Ассоциации », – считает премьер-министр. Среди задач, стоящих перед Содружеством в 2018 году, он выделил усиление контроля за качеством строительных работ на объектах, своевременное выполнение условий контрактов членами СРО, в том числе по срокам ввода в эксплуатацию; совершенствование института общественных инспекторов в организациях – членах Ассоциации; содействие развитию системы повышения квалификации рабочих кадров строительных организаций; повышение информационной открытости Содружества; снижение производственного травматизма, а также проведение обучающих семинаров в области охраны труда, строительства и саморегулирования.

В заключение Алексей Песошин поблагодарил всех за работу и выразил уверенность в том, что строители будут и впредь активно продвигать различные проекты для развития республики.

За многолетний плодотворный труд, значительный вклад в развитие строительной отрасли Республики Татарстан нагрудным знаком « Почетный строитель Татарстана » награжден генеральный директор ОАО « Шеморданское многоотраслевое предприятие жилищно-коммунального хозяйства Сабинского района » Н. Н. Тимергалиев.

За многолетний добросовестный труд, высокий профессионализм и вклад в развитие строительной отрасли Республики Татарстан орденом « За заслуги в строительстве » награжден директор ООО « ВОСТОКНЕФТЕСПЕЦМОНТАЖ » И. И. Зарипов.

ОБ ОБУЧЕНИИ, ВЫСОКИХ ТРЕБОВАНИЯХ НРС И НЕДОБРОСОВЕСТНОЙ КОНКУРЕНЦИИ

Озабоченность динамикой повышения квалификации специалистов строительного комплекса Республики Татарстан выразила в своем выступлении проректор по дополнительному образованию КГАСУ Гульсина Загидуллина. « Как вы видите, количество обученных специалистов в 2017 – 2018 гг. снизилось, – обратила она внимание собравшихся на слайд. – Сегодня среднесписочная численность работников строительного комплекса составляет 89 500 человек. Мы считаем, в республике необходимо выстроить систему повышения их квалификации, включая и подготовку рабочих кадров, на базе ресурсных центров ».

Болезненную тему завышенных требований для включения специалистов в Национальный реестр поднял в своем выступлении директор ООО « Монтаж « Набережночелнинский крановый завод », член Контрольной комиссии Ассоциации Александр Швецов. Он отметил, что ряд организаций Содружества испытывают сложности, связанные с подбором работников для включения в Национальный реестр специалистов и невозможностью заявления молодых строителей. « Взять хотя бы требования закона по наличию не менее 10 лет практического стажа, – привел пример выступающий. – Непонятно, чем оно обосновано. Получается, что подготовленный в вузе молодой специалист, проучившись шесть лет и проработав, например, три года на стройке, не может быть зачислен в Национальный реестр, так как не хватает семи лет практики. В советское время 3-летний стаж работы после окончания института считался вполне достаточным, а построенные в прошлом веке молодыми строителями такие уникальные и сверх-

За добросовестный, плодотворный труд, значительный вклад в развитие отрасли строительного комплекса Республики Татарстан почетным знаком « Строительная слава » награждены:

• генеральный директор ООО « Нижнекамское предприятие « Центромонтажавтоматика » Р. Т. Гайфуллин.

• заместитель начальника производственно-технического отдела ООО « Инженерно-строительная компания « Казанский Гипронииавиапром » М. Г. Смоляр.