Радуга звуков Журнал "Радуга звуков" №2 за 2019 год | Page 43
© «Радуга звуков» • № 2 (74) • Июнь 2019 |
аудиологии компании Interacoustics (Дания) и Камран Барин –
д.м.н., почетный доцент кафедры оториноларингологии,
хирургии головы и шеи и кафедры патологии слуха и речи
Университета штата Огайо. На семинар съехались свыше 50
врачей, отоларингологов и неврологов из России и Казахста-
на. Очевидно, что тема вертиго (головокружения) является
актуальной, а специалисты отрасли стремятся к постоянному
профессиональному развитию. Ведь обмен опытом, изучение
новейших исследований и непростых клинических случа-
ев – залог успешной работы врача. По отзывам участников,
мастер-класс получился высокоинформативным, все было
максимально доступно и понятно изложено.
Специальность: сурдоакустик
Еще один проект, который успешно реализует отдел об-
разовательных программ и профессионального развития
ГК «Исток-Аудио», – проведение обучения в рамках про-
грамм профессиональной переподготовки по специаль-
ности «Специалист в области слухопротезирования (сурдо-
акустик)». Данная работа ведется совместно с компанией
«Образовательные системы», имеющей лицензию на об-
разовательную деятельность. «Исток-Аудио» выступает
техническим партнером и предоставляет оборудование
и площадку для проведения очных интенсивов. В первую
очередь проект направлен на повышение квалификации
сотрудников центров слухопротезирования. Программа
профессиональной переподготовки позволяет участникам
семинаров получить компетенции, необходимые для вы-
полнения нового вида деятельности согласно требованиям
действующего профессионального стандарта.
Сегодня с нарушениями слуха сталкивается все большее
количество людей разных возрастов. Неудивительно, что
ассортимент отечественных и импортных слуховых аппаратов
непрерывно растет, их функционал расширяется. Это, с одной
стороны, способствует повышению эффективности слухопро-
тезирования, а с другой – усложняет процесс подбора модели
слухового аппарата и предъявляет высокие требования к ква-
лификации и уровню знаний специалиста, осуществляющего
данный вид деятельности. Поэтому подготовка специалистов
соответствующего профиля приобретает особое значение.
В 2016 году в России приказом Министерства труда и социаль-
ной защиты РФ был утвержден профессиональный стандарт
«Специалист в области слухопротезирования (сурдоакустик)».
Этим летом дипломы о профессиональной переподготовке
по специальности «Сурдоакустик» были выданы 32 сотрудни-
кам Центров «Радуга звуков», «Студия слуха» и одного центра
партнерской сети. Обучение длилось 8 недель. Большую
часть информации слушатели получали удаленно – через
онлайн-платформу для дистанционного обучения. Они
изучали теоретическую базу и самостоятельно выполняли
контрольные тесты. После завершения дистанционной части
участники обучения собрались в образовательном центре
Планета IQ (Московская область, город Фрязино) для очного
интенсива, на котором они закрепили полученные знания,
смогли задать накопившиеся вопросы и подготовиться к ито-
говой аттестации, принять участие в практических занятиях.
43
Специалисты, прошедшие обучение в рамках
программ профессиональной переподготовки
по специальности «сурдоакустик», в полном
объеме могут решать профессиональные
задачи, связанные со слухоречевой реабили-
тацией граждан и розничной реализацией
слуховых аппаратов и сопутствующих товаров
и аксессуаров:
• выявлять существующие проблемы и потребности
в слухоречевой коммуникации;
• тестировать и анализировать проблемы со слухом
и восприятием речи;
• выбирать схему слухопротезирования,
разрабатывать план реабилитации;
• подбирать подходящую в конкретном случае
модель слухового аппарата;
• производить первичную настройку и оперативный
сервис слухового аппарата;
• подбирать индивидуальную комплектацию
слуховых аппаратов, проводить предпродажную
подготовку;
• обучать гражданина пользоваться слуховым
аппаратом.
Обучаться и развиваться
Образованию специалистов ГК «Исток-Аудио», повышению
их квалификации, развитию имеющихся компетенций,
а также обучению специалистов отраслей аудиологии и слу-
хопротезирования будет уделяться повышенное внимание
и в дальнейшем.
Чтобы оставаться профессионалом в своей отрасли,
« человек
должен постоянно инвестировать в себя: учиться,
самообразовываться, стремиться к развитию. Гарантией
успеха и востребованности для каждого работника яв-
ляется не только количество усвоенных им знаний, но и
умение применить их в нестандартных ситуациях, способ-
ность находить правильные решения и достигать постав-
ленной цели наиболее эффективным способом. Крайне
важно, чтобы сотрудники имели возможность развивать
и поддерживать на высоком уровне профессиональные
и личностные компетенции , – уверена Яна Шиханова,
руководитель отдела образовательных программ и про-
фессионального развития.
»
Оксана Пермякова