Профосоюз 1 | Page 7

На базе гимназии создан центр образования взрослых «Успех», одним из направлений которого является обучение взрослого населения основам энергосбережения. 23 работника гимназии прошли обучение в этом центре. Накопленный нами опыт работы позволил включиться в реализацию проекта «Внедрение системы экологического менеджмента в практику работы учреждения образования» (далее – СЭМ). Таким образом, в октябре 2014 года мы получили сертификат «Белый аист» на соответствие стандарту ИСО 14001 и ЕМАS II. Одним из показателей качества работы коллектива гимназии по энергосбережению и рациональному использованию ресурсов является тот факт, что Коллективным договором Государственного учреждения образования «Браславская гимназия» на 2013-2016 годы предусмотрены ответственность сторон за экономию ресурсов и в Положении о премировании работников, утвержденном Браславским РИК 19.03.2014 г. № 919 внесен пункт № 27 , где предусмотрено поощрение работников в размере 10% за экономию энерго-, водо- и теплоресурсов, материальных средств и ресурсов. 7