— Какие актуальные тренды в сегменте бизнесобразования вы бы выделили ?
— В первую очередь , сокращение форматов и упрощение способов подачи информации . Если раньше люди были готовы воспринимать теорию долго и подробно , то современные реалии задают новые правила . В этой тенденции прослеживается влияние социальных сетей : популярность лаконичных постов в Инстаграме или роликов в Тик-Токе находят своё продолжение и в офлайне . Объём информации , который готовы воспринимать современные люди , стремительно сокращается . Прошедший год , переместивший большинство взаимодействий в онлайн , открыл для всех нас новую сферу , которая плотно вошла в нашу жизнь и , конечно же , больше никогда не уйдёт . Впрочем , будущее за гибридными форматами работы .
ОБРАЗОВАНИЕ
БИЗНЕС
— Игровые методики в обучении по-прежнему востребованы или они уже пережили свой расцвет ?
— Всевозможные игровые механики , бизнес-игры и симуляции продолжают оставаться одним из актуальных трендов . Они используются для более действенного вовлечения людей в образовательный процесс и повышения их мотивации . В частности , это прекрасный способ стимулировать учащихся на прохождение курса до логического конца .
— В одном из интервью вы отмечали , что за время своей деятельности Центр бизнес-мастерства неоднократно менял свои концептуальные подходы . Какую « Харизму » породил 2020 год , прошедший в онлайне ?
— Устойчивость любой компании обусловлена тем , что раз в несколько лет ей необходима смена бизнес-модели . У каждой концепции есть собственный жизненный цикл и уже на этапе его расцвета необходимо планировать следующую ступень . Сначала мы работали преимущественно в корпоративном сегменте , потом делали акцент на открытых программах для бизнеса , затем , когда кризис секвестрировал бюджеты большинства компаний , мы переключились на работу с физическими лицами . Тогда нам пришлось основательно перестроить систему взаимодействия с клиентами и технологии продвижения , чтобы привлечь к нашим мероприятиям внимание частных лиц . 2020 год стал новым значительным этапом в нашей истории . Мы использовали это время для того , чтобы найти пути сохранения своей миссии в новых условиях существования . Я могу отметить , что мы достаточно спокойно восприняли все изменения , потому что были уверены в своих силах и активах . За этот период мы опробовали на практике много разных форматов . В 2021 году мы планируем реализацию хорошо зарекомендовавших себя онлайновых направлений . Одним из них станет наш новый продукт — интерактивная бизнес-школа .
— Недавно вы анонсировали ряд мероприятий для женщин , можно ли это расценивать так , что « Харизма » поддерживает ультрамодные феминистские тренды ?
— Нет , это скорее такая специальная весенняя история , чтобы подбодрить наших прекрасных дам . Всё-таки мы придерживаемся нашей ниши , которая на 70 % состоит из мужской аудитории . Соответственно , и среди авторитетных бизнес-спикеров тоже подавляющее большинство — мужчины . Люди хотят учиться у тех , кто уже добился значимых
Сейчас наша основная миссия — предложить клиентам экспертную выборку из всего многообразия информационных продуктов .
результатов , имеет собственные профессиональные взгляды и технологии . Это характерно не только для России , но и для всего мира . Зато женщины — прекрасные специалисты в сферах , которые требуют мягкости , вдумчивости и гибкости подхода : педагогика , психология и прочие .
— Возможно , вы планируете обратить внимание на детскую аудиторию ?
— У нас был опыт с детьми , но пока мы не готовы активно развивать эту сферу . Детская и взрослая образовательные темы — это два кардинально отличающихся бизнеса . Они по-разному строятся , имеют разные способы привлечения аудитории . Направление детского образования нельзя просто « добавить в линейку продуктов », его нужно делать с нуля . Это совершенно новый стартап , на который мы пока только заглядываемся .
— Какие яркие события планирует « Харизма » на ближайшее время ?
— В апреле у нас выступит один из любимых новосибирской публикой спикеров — экономист и политический деятель Ирина Хакамада , в мае — известный российский менеджер , автор бестселлера « 45 татуировок менеджера » Максим Батырев . Сейчас условия нам уже позволяют организовывать публичные выступления для больших аудиторий , однако мы сознательно планируем более кулуарные форматы для владельцеви управляющих бизнеса .
На конец апреля также запланирован старт бизнесшколы с презентацией и днями открытых дверей . Чуть позже мы сообщим все подробности этого нашего нового проекта . S Текст : Софья Колотова
Фото : Ольга Строганцева весна / 2021
53