ABACUS
июль-август, 2013
Корпоративный
туризм
Сегодня миграция, связанная с рабо-
той и ведением бизнеса, достигает впе-
чатляющих масштабов. Поэтому большую
популярность с каждым годом набира-
ет индустрия корпоративного (делового)
туризма. По оценкам Всемирного совета
деловых путешествий и туризма (World
Travel and Tourism Council, WTTC) за 2010
год объём деловых поездок во всем мире
составил $819 млрд. К 2020 году WTTC
прогнозирует цифру порядка $1,6 трлн,
что означает ежегодный рост на 4,3%. И
это не удивительно! Ведь в эпоху глоба-
лизации мировой экономики бизнес всё
активнее выходит на новые рынки, рас-
ширяя возможности и перспективы своего
развития.
Понятие «корпоративный туризм» было
сформулировано в 70–80 годы XX века,
однако само явление складывалось зна-
чительно раньше. Образование, палом-
ничество являлись целями путешествий
с древних времён. Люди часто отправля-
лись в путь для углубления знаний, перед
тем как приступить к политической, про-
фессиональной деятельности. В XIX веке
38
туризм принимает массовые масштабы,
а во второй половине XX века становится
индустрией с развитой инфраструктурой.
В этот же период специалисты Всемирной
ассоциации центров международной тор-
говли пришли к выводу, что темпы эконо-
мического роста страны и уровень разви-
тия в ней делового туризма находятся в
прямо пропорциональной зависимости.
Деловой туризм включает в себя дело-
вые поездки предпринимателей (коман-
дировки), участие в конференциях, семи-
нарах, тренингах, инсентив-туризм (по-
ощрительные поездки), проведение со-
бытийных мероприятий.
Основную часть всех деловых путеше-
ствий составляют: проведение встреч и
переговоров с партнёрами, участие в со-
вещаниях с руководством и коллегами,
инспекция работы представительств и фи-
лиалов, установление и налаживание де-
ловых контактов, обращение в государ-
ственные структуры различных стран с це-
лью получения сертификатов, лицензий,
разрешений и т. д.
Кроме этого, немалая часть деловых
путешествий – это поездки, связанные
с участием в семинарах, симпозиумах,
выставках, конференциях, которые ста-
ли обычным делом для динамично раз-
вивающихся и успешных компаний. Кого
сегодня можно удивить тем, что посеща-
ешь семинары, конференции в Лондоне,
Стамбуле, Нью-Йорке, Токио или Сиднее?
В мире ежегодно проходит большое ко-
личество крупных и средних профессио-
нальных выставок, конференций. От уча-
стия в них выигрывают все участники про-
цесса. Сотрудники, посетившие тренинги
и семинары для юристов, маркетологов,
экономистов, управленцев и т.п., полу-
чают международный сертификат, повы-
шающий их стоимость на рынке труда, а
также новые знания, которые они могут
незамедлительно применить на практике.
Работодатель, отправивший сотрудников
на семинары в Берлин, Париж или Пекин,
получает как свежую информацию о про-
блемах в отрасли и путях их решения, так
и более эффективных работников. Кро-
ме того, это ещё и отличная возможность
отдохнуть от привычной обстановки, что
тоже немаловажно.
Не стоит забывать и о «поощритель-
ной» составляющей корпоративных поез-
док. Всё больше компаний стали уделять
внимание поддержке корпоративного духа
и сплочению своего коллектива, а подобные
путешествия как раз способствуют этому.
Деловой туризм активно развивается
более чем в 100 странах мира. Ежегодно
совершается свыше 100 млн бизнес-по-