Журнал "Компетенции" HR- метрики.Управление процессами и влияние на стр | Page 16

ОЦЕНКА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
СЛУЖБЫ ПЕРСОНАЛА.
Финансовые показатели:
1. Доход человеческого капитала (Human Capital Revenue Factor), основной показатель продуктивности работников. Формула:
HCRF = Доход / FTE
2. Экономическая добавленная стоимость персонала (Human Economic Value Added), показатель работы менеджмента
компании. Формула: HEVA = (Доход без налогов – Стоимость персонала) / FTE
3. Себестоимость человеческого капитала (Human Capital Cost Factor). Формула: HCCF = Общие затраты на персонал / Оборот
4. Добавленная стоимость человеческого капитала (Human Capital Value Added), показатель показывает прибыльность
«среднего» работника организации. Формула: HCVA = Доход – (затраты – зарплаты и премии) / FTE
5. ROI человеческого капитала (Human Сapital Return on Investment). Формула: HCROI = Доход – (затраты – зарплаты и премии) /
Зарплаты и премии
6. Рыночная стоимость человеческого капитала (Human Capital Market Value), показатель полезен для биржевых аналитиков и
экономистов. Формула: HCMV = (Рыночная стоимость ЧК – Балансовая стоимость) / FTE

www.hh.ru