В квітні 2017 року до Кременчуцького місцевого центру звернувся громадянин В., оскільки потребував правової допомоги. У своєму зверненні зазначив, що в грудні 2016 року його було незаконно звільнено наказом правління Громадської організації “Товариство №2 по експлуатації індивідуальних гаражів”, проте про своє звільнення він дізнався із наказу про припинення трудового договору за угодою сторін, який отримав лише у лютому 2017 року.
Наказом Кременчуцького місцевого центру клієнту було надано безоплатну вторинну правову допомогу та призначено в якості представника начальника відділу “Горішньоплавнівське бюро правової допомоги” Сергія Тараненко.
Тараненко Сергієм було складено та подано до суду позов про визнання незаконним та скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення плати за час вимушеного прогулу, стягнення моральної шкоди.
У судове засідання позивачем були залучені свідки, які є працівниками Товариства та підтвердили, що позивач дійсно працював у відповідача охоронником, а також зазначили про відсутність намірів у позивача до звільнення, його просто не допустили до роботи.
Заслухавши пояснення позивача та його представника, свідків, дослідивши матеріали справи, суд 13 липня 2017р. визнав позов обгрунтованим, а також вирішив:
-поновити позивача на посаді охоронника;
-стягнути з відповідача на користь громадянина В. середній заробіток за час вимушеного прогулу в розмірі 9781,66 грн., а також завдану моральну шкоду в розмірі 5000 грн. та судові витрати у розмірі 120 грн.
Таким чином, за допомогою працівника Горішньоплавнівського бюро правової допомоги громадянин В. захистив свої інтереси та відновив порушене право на працю.
Уповноваження працівника відділу "Горішньоплавнівське бюро правової допомоги" на надання безоплатної вторинної правової допомоги. Рішення Комсомольського міського суду Полтавської області. Начальник Горішньоплавнівського бюро правової допомоги Сергій Тараненко. Справа про незаконне звільнення