EVOLUTION DE CARRIÈRE
La recherche d’un emploi, l’évolution professionnelle ou la gestion de situation particulière au travail
ont toujours été parmi les raisons principales qui font que les Diplômés se tournent vers l’Association.
Au-delà de l’accès à l’annuaire des anciens et aux offres d’emploi, RéseauDi a mis en place un accompagnement pour les Diplômés* et lancera prochainement un «Club RH» dont la vocation est de capitaliser sur les compétences en coaching, ressources humaines, management, du réseau des Diplômés.
Le Service Accompagnement Développement de Carrière RéseauDi
Au-delà des conseils ponctuels que RéseauDi apporte à tous, sans condition particulière,
le Service Accompagnement Développement
de Carrière permet aux Diplômés cotisants de
bénéficier d’un premier niveau d’aide (1 à 3 entretiens face à face ou téléphoniques) dans les
domaines suivants :
orientés projets professionnels
• stratégie de recherche d’emploi
• mise à jour des outils de recherche (CV, lettre
de motivation…)
• préparation aux entretiens de recrutement
• développement des contacts via les réseaux
professionnels (y compris RéseauDi !).
Après les 3 séances incluses avec la cotisa• réflexion/construction d’un projet profes- tion, RéseauDi pourra, selon votre localisation,
sionnel en début de carrière ou à mi- carrière vous fournir les coordonnées de Diplômés pro• prise de recul et aide à l’arbitrage entre plu- fessionnels de l’accompagnement, avec qui
vous pourrez approfondir votre réflexion dans le
sieurs projets professionnels
• construction d’argumentaires personnels cadre d’un suivi plus long.
* Parmi les engagements du Groupe ESC
Dijon-Bourgogne,
l’accompagnement
des étudiants pendant leur scolarité
(stages, apprentissages, années césures...) et jusqu’à la fin de l’année civile
de leur sortie de l’école (premier emploi)
est une priorité. RéseauDi s’inscrit donc
en soutien des services de l’école pour
les extractions, contacts et conseils.
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Webzine RéseauDi #10 - Printemps 2014